Advocatuur

Bedrijfsleven

Dienstverlening

Fiscaliteit

Notariaat

Overheid

Non-profit

Onderwijs

Politiek

Rechterlijke macht

Wetenschap

Lexence

<h3>De ruimte om op het hoogste niveau door te groeien</h3><ul><li>Een afwisselende praktijk en uitdagend werk voor aansprekende nationale en internationale cliënten;</li><li>Oog voor een gezonde work-life balance;</li><li>Oog voor nieuwe ontwikkelingen op het gebied van AI;</li><li>Marktconforme (secundaire) arbeidsvoorwaarden met onder meer een 13e maand en de mogelijkheid om gebruik te maken van de stoelmasseur;</li><li>Nadruk op persoonlijke ontwikkeling, onder andere door ons eigen interne opleidingsprogramma, Lexence University, Grotius of PALA;</li><li>Sociale activiteiten waaronder team- en kantooruitjes en sportactiviteiten.</li></ul><h3>Ervaren advocaat voor de verdere uitbouw van onze Arbeidsrecht sectie</h3>Werkzaamheden bestaan o.a. uit:<ul><li>Het begeleiden en adviseren van cliënten met betrekking tot uiteenlopende arbeidsrechtelijke vraagstukken;</li><li>Het opstellen van adviezen, overeenkomsten en sociaal plannen;</li><li>Het opstellen van processtukken zoals verzoek- en verweerschriften, dagvaardingen, conclusies, pleitnota’s, UWV-ontslagaanvragen;</li><li>Het assisteren bij fusies en overnames;</li><li>Het vertegenwoordigen van cliënten tijdens juridische procedures;</li><li>Het schrijven van artikelen voor vakbladen en het geven van presentaties.</li></ul><h3>Iemand die ambitieus en enthousiast is</h3><ul><li>3 tot 7 jaar werkervaring als advocaat in een arbeidsrechtpraktijk;</li><li>Een zelfstandige werkwijze en een ondernemende en nuchtere instelling;</li><li>Analytisch vermogen en oog voor detail;</li><li>Uitstekende communicatievaardigheden en beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.</li></ul><h3>Sollicitatieprocedure ervaren juristen</h3>stap 1SollicitatieGraag ontvangen we jouw cv en motivatie via onderstaande sollicitatiebutton. Wij komen z.s.m. terug op jouw sollicitatie.stap 2Gesprek 1Er vindt een eerste kennismakingsgesprek plaats met iemand uit het team waarvoor je gaat werken en onze recruiter.stap 3AssessmentAls we na het eerste gesprek enthousiast zijn, vragen we jou om een assessment op kantoor te komen maken. Deze bestaat uit een persoonlijkheidstest en een capaciteitentest.stap 4Gesprek 2Indien we besluiten door te gaan, zal er een juridisch inhoudelijk gesprek plaatsvinden met twee partners. Het zou kunnen zijn dat wij juridisch inhoudelijke stukken of een referentie opvragen voor aanvang van dit gesprek. Aansluitend kan er een koffiegesprek met teamleden of een partner van een andere sectie plaatsvinden.stap 5AanbodMochten we beiden enthousiast zijn, dan ontvang je van ons met veel plezier een aanbod!Kies jij voor Lexence? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren via onderstaand formulier. Mocht je nog vragen hebben, aarzel dan niet en neem contact op met onze recruiter Rafke Rutten.Uitsluitend sollicitaties via de website worden in behandeling genomen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Advocaat-medewerker Arbeidsrecht

Fieldfisher

Als advocaat-medewerker Arbeidsrecht versterk je onze groeiende Arbeidsrechtsectie. Complexe juridische vraagstukken waar we de klant écht in verder helpen, is waar jij energie van krijgt. Je duikt graag in grensoverschrijdende casuïstiek en ontwikkelt strategische, praktische en creatieve oplossingen die voor de business van onze cliënten het verschil maken op korte en lange termijn. Samen met onze partner Arbeidsrecht werk je aan uiteenlopende nationale, internationale en multidisciplinaire dossiers.Bij Fieldfisher Amsterdam combineer je werken op topniveau met een hecht en ondernemend team waar volop ruimte is voor jouw professionele groei en ambities. Jouw bijdrage doet er echt toe, zowel binnen de sectie als kantoorbreed. Wil jij je verder ontwikkelen binnen het Arbeidsrecht én een actieve rol spelen in een ambitieus, internationaal georiënteerd en gezellig team? Dan is deze rol precies wat je zoekt.De praktijkgroep Arbeidsrecht biedt een inspirerende en uitdagende werkomgeving. We adviseren en procederen over bijna alle facetten van het arbeidsrecht: van individueel en collectief ontslag tot cao-kwesties, van beloning tot interne onderzoeken en van gelijke behandeling tot medezeggenschap. Onze cliënten zijn vooral werkgevers, variërend van multinationals tot veelbelovende startups. Veel van ons werk is internationaal en multidisciplinair. Je werkt dan ook intensief samen met kantoorgenoten in binnen- en buitenland.<h3>Verantwoordelijkheden</h3>Als advocaat-medewerker bij Fieldfisher ben jij verantwoordelijk voor het:<ul><li>opstellen van adviezen voor cliënten over arbeidsrechtelijke kwesties, zoals individueel ontslag, medezeggenschap, reorganisaties, pensioenrecht en arbeidsconflicten;</li><li>opstellen en beoordelen van contracten en andere juridische documenten;</li><li>onderhouden van contact met cliënten, wederpartijen, (scheids)gerechten en externe dienstverleners;</li><li>voeren van procedures;</li><li>schrijven van memo’s en adviezen;</li><li>monitoren van ontwikkelingen in wet- en regelgeving en het informeren van cliënten over de impact hiervan;</li><li>adviseren over de bedrijfsvoering van onze cliënten;</li><li>begeleiden van (advocaat-)stagiairs en jongere medewerkers op kantoor; en</li><li>helpen ontwikkelen en uitbouwen van de praktijk door middel van cliënt-presentaties, publicaties, lidmaatschappen van vakverenigingen en het bijwonen van en spreken op congressen.</li></ul><h3>Waar kun je op rekenen</h3>Als collega bij Fieldfisher reken je op:<ul><li>persoonlijke begeleiding en opleidingsmogelijkheden;</li><li>30 vakantiedagen bij een fulltime contract;</li><li>een competitief salaris;</li><li>reiskostenvergoeding;</li><li>een pensioenregeling;</li><li>een digitaal abonnement op het Financieel Dagblad;</li><li>elke dag gezamenlijk lunchen (verzorgd door kantoor);</li><li>een laptop, telefoon en andere thuiswerkfaciliteiten;</li><li>belastingvoordeel op een sportabonnement via Urban Sports Club.</li></ul><h3>Wie wij zoeken</h3>Onze inclusieve cultuur biedt ruimte aan iedereen om zichzelf te zijn. We doen graag een extra oproep aan vrouwen en iedereen met diverse achtergronden om te solliciteren.Je hebt/bent<ul><li>een afgeronde rechtenstudie op masterniveau (met civiel effect);</li><li>een Nederlandse stageverklaring;</li><li>aantoonbare passie voor het arbeidsrecht;</li><li>3 tot 6 jaar ervaring in een (internationale) Arbeidsrechtpraktijk;</li><li>een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift;</li><li>uitstekende analytische en communicatieve vaardigheden;</li><li>een gepassioneerde en sociale teamspeler met een gezond gevoel voor humor;</li><li>iemand die initiatief neemt; en</li><li>iemand die kansen herkent, creëert en benut.</li></ul>The Future is Human. Daarom heeft Fieldfisher hart voor mensen en oog voor een professionele aanpak. We streven een zo divers mogelijk team na, rijk aan kennis, karakters en achtergronden. De kracht van jouw unieke kijk en ervaring kan het verschil maken. We nodigen iedereen die hier enthousiast van wordt nadrukkelijk uit om te solliciteren en ons team te versterken.Heb je een vraag na het lezen van deze vacature? Misschien staat hij tussen <a href="/vragen/">onze FAQs</a>.Enthousiast geworden? We horen heel graag van je. Stuur je sollicitatie naar AmsterdamHR@fieldfisher.com en we nemen zo snel mogelijk contact met je op. Graag ontvangen wij de volgende informatie:<ul><li>naam en achternaam;</li><li>telefoonnummer en e-mailadres;</li><li>motivatiebrief (geldt niet voor de functie Office Assisant);</li><li>cijferlijst (geldt alleen voor juridische functies);</li><li>cv.</li></ul>

BrandMR

<h3>Waarom deze rol ertoe doet</h3>Bij BrandMR maken we het recht begrijpelijk en toegankelijk voor iedereen. Geen ingewikkeld jargon, geen onnodige drempels. Gewoon duidelijk advies op momenten die er écht toe doen. Als medior jurist arbeidsrecht ben jij er voor klanten die midden in een arbeidsconflict zitten. Dat kan soms spannend en emotioneel zijn. Jij brengt overzicht, rust en richting. En ondertussen bouw je mee aan de toekomst van ons vak.<h3>Over het team Werk en Inkomen</h3>Je komt terecht in een warm, betrokken team van zo’n twaalf collega’s op ons kantoor in Den Haag. De sfeer is informeel en sociaal: we houden elkaar scherp en helpen elkaar waar nodig en kijken samen hoe we het werk slimmer en beter kunnen doen. We werken hard, lachen veel en pakken liever de telefoon dan dat we eindeloos mailen. Binnen het team Werk en Inkomen werken we zowel aan arbeidsrechtelijke als sociaalzekerheidsrechtelijke vraagstukken. We werken hybride en geloven in vertrouwen en zelfstandigheid.<h3>Wat ga je doen?</h3>Als medior jurist arbeidsrecht werk je zelfstandig aan dossiers van A tot Z, maar altijd binnen een team waarin we elkaar versterken, kennis delen en samen blijven groeien. Dat betekent:<ul><li>Adviseren van particuliere en zakelijke (on)verzekerde klanten in heldere en begrijpelijke taal.</li><li>Onderhandelen over werkbare oplossingen.</li><li>Procederen wanneer het belang van de klant daarom vraagt.</li><li>Contact onderhouden met klanten, tegenpartijen en collega’s.</li></ul>Naast je eigen dossiers draag je actief bij aan onze teamdoelstellingen, bijvoorbeeld door:<ul><li>Mee te werken aan onze kennisbank.</li><li>Doorlopend en verantwoord gebruikmaken van AI om ons werk slimmer, efficiënter en toekomstbestendig uit te voeren.</li><li>Blogs te schrijven of mee te werken aan campagnes om onze kennis zichtbaar te maken en te delen.</li><li>Stagiairs te begeleiden.</li></ul><h3>Wat bieden we jou?</h3>Bij BrandMR krijg je de ruimte om je vak op jouw manier uit te oefenen én verder te groeien.<ul><li>Een brutosalaris tussen € 3.817 en € 6.042 o.b.v. 40-urige werkweek.</li><li>Een persoonlijk keuzebudget (13e maand, vakantiegeld, extra vakantiedagen).</li><li>Een ontwikkelbudget om opleidingen te volgen.</li><li>Een goede pensioenvoorziening, reiskostenvergoeding en een fietsplan.</li><li>Een moderne werkomgeving in Den Haag, goed bereikbaar met de auto en het OV.</li><li>Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.</li></ul><h3>Dit breng jij mee</h3>Je staat aan het begin van je carrière en wilt groeien binnen het arbeids- en sociaal verzekeringsrecht. Daarnaast herken je jezelf in onze BrandMR-eigenschappen: je bent een teamplayer, nieuwsgierig, eerlijk, toegankelijk en je hebt lef. En het belangrijkste: je staat open voor verandering. Verder heb je:<ul><li>Een afgeronde hbo of wo opleiding Rechten.</li><li>Je bent fulltime beschikbaar (32 uur bespreekbaar)</li><li>Aantoonbare ervaring in het zelfstandig behandelen van arbeidsrechtelijke dossiers; ervaring als bedrijfsjurist sluit hier niet op aan.</li><li>Goede communicatieve vaardigheden en een praktische aanpak.</li><li>Affiniteit met innovatie en technologie.</li></ul><h3>Solliciteer direct</h3>Wil jij jouw arbeidsrechtelijke kennis inzetten op een plek waar je écht het verschil maakt? Solliciteer dan direct! Heb je vragen over BrandMR of de functie? Neem contact op met Frans-Pieter Huizer, Corporate Recruiter. Hij is telefonisch of via WhatsApp bereikbaar op <a href="tel:0622488710">06 22488710</a> of per mail <a href="mailto:recruitment@brandmr.nl">recruitment@brandmr.nl</a>. We kijken uit naar je sollicitatie!Let op! Een pre-employment screening maakt deel uit van je sollicitatieprocedure. Zo nemen we bijvoorbeeld contact op met jouw opgegeven referenties en vragen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) voor je op. Bekijk ons privacystatement om te weten hoe we met je gegevens omgaan.Acquisitie? Nee hoor, deze werving zijn wij helemaal brandmeester.

Jurist Arbeidsrecht

Freshfields

Binnen de praktijkgroep People & Reward werk jij geïntegreerd samen met onze andere praktijkgroepen, maar in het bijzonder met de praktijkgroep Corporate. Naast advisering over overnames, herstructureringen, juridische posities van directie en hoger management komt ook het meer individuele arbeidsrecht aan bod, zoals ontslagzaken en het opstellen van arbeidsovereenkomsten. Binnen de praktijkgroep P&R krijg jij buiten het adviseren om, ook de mogelijkheid om te procederen. Zie jij jezelf als ons nieuwe P&R talent? Solliciteer dan direct!Freshfields Amsterdam: groot en klein tegelijk Freshfields, wereldwijd bekend als één van de meest toonaangevende internationale advocatenkantoren wordt door onze cliënten ingeschakeld voor juridische dienstverlening op het allerhoogste niveau. Wereldwijd werken er circa 2.500 advocaten, fiscalisten en (kandidaat-)notarissen bij 27 vestigingen in 16 landen. In Amsterdam zijn we met ruim 80 juristen een internationaal en overzichtelijk kantoor. Onze praktijkgroepen richten zich op de advies-, transactie- en procespraktijk ten behoeve van nationale en internationale ondernemingen, financiële instellingen en investeerders in een uitdagende, plezierige en informele werkomgeving. Student-stageDoor middel van een twee maanden durende student–stage geven wij studenten de kans praktijkervaring op te doen en het kantoor op een uitdagende manier te leren kennen. Tijdens deze twee maanden staat jouw persoonlijke ontwikkeling en vooruitgang voorop. Door middel van ons motto “Excellent, and not too serious” creëren wij een omgeving waarin je constant wordt uitgedaagd maar waar ook zeker ruimte is voor een gezonde “sense of humor”. Zit jij in de afrondende fase van je Bachelor of Master en wil jij de kans krijgen samen te werken met onze P&R associates? Dan ben je hier aan het juiste adres. Wat wordt er van jou gevraagd? Eindfase Bachelor- of Master Civiel effect (of je bent van plan dit te behalen) Aantoonbare juridische interesse Je bent sociaal, pro-actief en enthousiast Vloeiend in zowel Nederlands als Engels Wat krijg je ervoor terug? Persoonlijke begeleiding Je draait volledig mee op de praktijk en wordt echt onderdeel van het team Een internationale en diverse werkomgeving Borrels, events en meer om jouw netwerk op te bouwen en te vergroten!Klinkt dat goed? Solliciteer dan direct! Vragen? Onze recruiters helpen je graag: amsterdam.recruitment@freshfields.com | 020-4857000.

Student-stage - People & Reward

De Brauw Blackstone Westbroek

Wil je praktijkervaring opdoen als student in onze arbeidsrechtpraktijk? Dan is deze functie als werkstudent bij De Brauw in Amsterdam wellicht wat jij zoekt! Als werkstudent werk je ongeveer 15 uur per week, langdurig mee aan lopende zaken. Dit is in tegenstelling tot een full-time student-stage van twee maanden.Wat ga je doen als werkstudent arbeidsrecht?Je voert jurisprudentieonderzoek uit, stelt memo's op, werkt mee aan presentaties over juridische ontwikkelingen en draagt bij aan nieuwsbrieven. Je neemt deel aan teamoverleggen en ondersteunt het team bij zaken die een verschil maken voor werknemers in het hele land. Je werkt zelfstandig, maar met ondersteuning van je begeleiders.Onze praktijkOnze toonaangevende <a href="https://www.debrauw.com/expertise/employment-employee-benefits">arbeidsrechtpraktijk</a> bestrijkt alle aspecten van het arbeidsrecht: van complexe arbeidsrechtelijke, medezeggenschaps- en pensioenrechtelijke geschillen tot nauwe samenwerking met onze M&amp;A-praktijk bij nationale en internationale transacties. Wij adviseren en vertegenwoordigen bedrijven bij individuele ontslagen, collectieve ontslagen en reorganisaties, medezeggenschap, cao's, pensioenrecht, gelijke behandeling en stakingen. Een belangrijk onderdeel van onze praktijk is ook de rol die wij spelen in procedures bij de Hoge Raad.Waarom kiezen voor een rol als werkstudent arbeidsrecht?Je doet relevante werkervaring op die aansluit bij je studie, bouwt een waardevol netwerk op en ontwikkelt essentiële vaardigheden in multidisciplinaire teams bij een toonaangevend advocatenkantoor. Je wordt begeleid door experts op het gebied van arbeidsrecht. Je krijgt persoonlijke begeleiding met directe feedback en leert complexe juridische vraagstukken aanpakken door mee te werken aan echte dossiers.Wie zoeken wij?<ul><li>Masterstudent rechten met goede studieresultaten</li><li>Eerdere stage-ervaring (bij een ander kantoor)</li><li>Nauwgezet en goed georganiseerd</li><li>Proactieve, flexibele en zelfstandige houding</li><li>Vloeiend Nederlands en Engels</li><li>Zes maanden minimaal 15 uur per week beschikbaar (alternatieve opties bespreekbaar)</li></ul>Wat biedt De Brauw jou? <ul><li>Persoonlijke begeleiding en meerdere feedbackmomenten van je begeleider.</li><li>Een uurloon van 17,50 bruto per maand en vakantiedagen.</li><li>Volledige reiskostenvergoeding </li><li>Regelmatig leuke activiteiten zoals sportactiviteiten, kantoorevenementen, trainingen en workshops</li><li>Gratis koffie bij onze barista en vers fruit op kantoor.</li></ul>Hoe ziet onze sollicitatieprocedure eruit?Stap 1: Stuur je sollicitatiebrief, cv, cijferlijst en eventueel je scriptie en/of stagebeoordeling(en).Stap 2: Kom voor een interview met een recruiter en een advocaat uit de praktijk. Vul vooraf een online persoonlijkheidsvragenlijst in.Stap 3: Ontvang je aanbod bij een positieve uitkomst.Solliciteer directSolliciteer nu via de link onderaan de pagina.Heb je nog vragen?Neem gerust contact met ons op.

Werkstudent - Arbeidsrecht

Hogan Lovells

Keen to become part of a truly global, collaborative team of professionals? Your journey begins here.Hogan Lovells is een van de grootste en meest vooraanstaande internationale advocatenkantoren ter wereld, met meer dan 35 kantoren in Afrika, Azië, Europa, Latijns-Amerika, het Midden-Oosten en de Verenigde Staten. Wereldwijd werken ruim 2.800 juristen bij Hogan Lovells. In Amsterdam bestaat het kantoor uit circa 70 advocaten, (kandidaat-)notarissen, fiscalisten en paralegals.Hogan Lovells Amsterdam biedt het beste van twee werelden. Je werkt aan complexe, internationale dossiers voor toonaangevende cliënten, binnen een kantoor waar de sfeer informeel is, de lijnen kort zijn en samenwerking centraal staat. Wij adviseren onze cliënten met helder, praktisch en hoogwaardig juridisch advies, altijd in multidisciplinaire teams.Innovation & Inclusion en Responsible Business zijn belangrijke pijlers binnen ons kantoor. Hogan Lovells behoort tot de top van meest innovatieve advocatenkantoren in Europa en Noord-Amerika. Daarnaast zijn pro bono- en vrijwilligerswerk stevig verankerd in ons werk. Zo nemen wij actief verantwoordelijkheid voor de maatschappij, naast het werk voor onze cliënten.Bij Hogan Lovells krijg je de ruimte om jouw eigen toekomst vorm te geven, terwijl je werkt aan vraagstukken die ertoe doen.<h3>De functie</h3>Voor onze Amsterdamse Employment praktijk zijn wij op zoek naar een enthousiaste startende advocaat-stagiair(e).<h3>Employmentpraktijk</h3>De Employmentpraktijk adviseert en procedeert op het gebied van het arbeidsrecht in de breedste zin van het woord. De praktijk neemt een zelfstandige positie in binnen het kantoor en werkt daarnaast samen aan zaken en transacties met de andere praktijkgroepen in binnen- en buitenland, in het bijzonder de Corporate & Finance praktijk. De advocaten richten zich onder andere op de arbeidsrechtelijke begeleiding van internationale fusies en overnames, outsourcingtrajecten en reorganisaties.Daarnaast wordt binnen de internationale Employmentpraktijk gewerkt aan grensoverschrijdende projecten over bijvoorbeeld medezeggenschap, beloningsvraagstukken, disciplinary maatregelen, corporate immigration, ESG, compliance, privacy op de werkplek en harmonisering van arbeidsvoorwaarden.<h3>Wie zoeken we?</h3>Wij hebben plaats voor een talentvolle startende advocaat-stagiair(e) die in het bijzonder affiniteit heeft met het gebied waar arbeidsrecht en ondernemingsrecht elkaar overlappen. Je bent een geschikte kandidaat als je over goede analytische vaardigheden beschikt, je complexe vraagstukken snel weet te doorgronden, daarbij de diepgang opzoekt en je je zowel in het Nederlands als Engels helder weet uit te drukken. Verder behoren goed kunnen samenwerken, pro-activiteit, grondigheid, creativiteit, stressbestendigheid en flexibiliteit tot de kerncompetenties voor de functie. Je communiceert helder, denkt vooruit en begrijpt wat cliënten nodig hebben, ook wanneer de belangen groot zijn en de tijdsdruk hoog is.<h3>Wat bieden we?</h3>We bieden je een inspirerende werkplek in een internationale werkomgeving met ambitieuze professionals. Je werkzaamheden zijn uitdagend en afwisselend en er is aandacht en ruimte voor persoonlijke groei. Wie bieden je aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, persoonlijk vitaliteitsbudget, deelname aan de Law Firm School en vele gezellige borrels en uitjes.<h3>Geïnteresseerd?</h3>Solliciteren kan via de apply button. Na het aanmaken van een account kun je je gegevens invullen en je documenten uploaden. Wij ontvangen graag je cv, motivatiebrief, cijferlijsten van bachelor en master, scriptie, stagebeoordelingen en eventuele overige relevante stukken.Voor vragen kun je contact opnemen met Tess Walker, Campus Recruiter, via 020 553 3660 of <a href="mailto:amsterdam.recruitment@hoganlovells.com">amsterdam.recruitment@hoganlovells.com</a>.

Startende Advocaat-stagiair(e) Employment

Dentons

Ons Arbeidsrechtteam zoekt een ervaren advocaat die mee wil groeien met onze nationale en internationale cliënten. In deze rol krijg je de kans mee te bouwen aan onze Arbeidsrechtpraktijk, je verder te ontwikkelen en te werken in een dynamische, internationale omgeving. Over het Arbeidsrecht team – Franck van Uden “Ons team is op zoek naar een ambitieuze en ervaren advocaat die graag wil werken in het arbeidsrecht. Wij zoeken een echte teamspeler met een internationale en ondernemende mindset, uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, oog voor detail en passie voor alles wat met arbeidsrecht te maken heeft. Heb je wetenschappelijke aspiraties, aarzel ook dan zeker niet om te reageren. Onderdeel zijn van ons team is meer dan alleen juridisch inhoudelijk op hoog niveau werken. In ons team krijg je de kans je te verdiepen in alle aspecten van het arbeidsrecht, zowel op nationaal als internationaal niveau. Wij houden ons over de volle breedte bezig met het arbeidsrecht: van reorganisaties en interne onderzoeken tot beloningsvraagstukken en van procedures en ondernemingsraden tot immigratie.”Wie wij zoeken<ul><li>Je hebt minimaal 8 jaar relevante ervaring als advocaat, bij voorkeur opgedaan in een internationaal advocatenkantoor</li><li>Je vindt het leuk om collega’s te begeleiden en op te leiden</li><li>Je bent proactief en hebt een ondernemende, hands-on instelling </li><li>Je bent commercieel bewust en oplossingsgericht </li><li>Je bent ambitieus en leergierig </li><li>Je bent een teamspeler die streeft naar uitmuntendheid en wil werken in een hecht team</li><li>Je hebt interesse in het werken in een internationale omgeving </li><li>Je bent vloeiend in Nederlands en Engels (spraak en schrift) </li></ul>Wat wij bieden<ul><li>Marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden </li><li>Volop mogelijkheden om je bezig te houden met business development </li><li>Een persoonlijk ontwikkelbudget </li><li>Een breed scala aan hoogwaardige internationale trainingen en opleidingen </li><li>Een team waarin je alle verantwoordelijkheid krijgt die je aankunt </li></ul>Over Dentons Dentons is het grootste en meest innovatieve advocatenkantoor ter wereld dat staat voor perspectief; perspectief voor cliënten en voor medewerkers. Wij spelen met de inzet van technologie in op ontwikkelingen in de markt en bieden praktische oplossingen voor cliënten en een dynamische en internationale werkomgeving voor advocaten, notarissen, en fiscalisten. Dentons heeft geen dominant hoofdkantoor en dit zorgt voor een unieke positieve cultuur die in Nederland bestaat uit jezelf kunnen zijn, gemotiveerde collega’s, volop ontwikkelingsmogelijkheden, themacommissies waarin je je stem kunt laten horen, sportteams, borrels en jaarlijkse uitjes. Aan de slag! Ben jij de gedreven advocaat die wij zoeken? Solliciteer dan nu! Vragen? Neem contact op met onze Recruitment Lead Brenda de Smet via recruitment.amsterdam@dentons.com.

Senior Associate / Counsel Arbeidsrecht

ARAG Rechtsbijstand

Zoek jij als startend Jurist een uitdagende leeromgeving met verantwoordelijkheid in je (eerste) baan? Welkom bij ARAG op onze locatie Roermond!<h3>Functiebeschrijving</h3>Als startend Jurist Arbeid bij ARAG kies je voor een geweldig inhoudelijk- en persoonlijk ontwikkeltraject. Wij begeleiden je daarin intensief en professioneel. We leren je snel zorg te dragen voor het professioneel en soepel laten verlopen van het beoordelingsproces van juridische vraagstukken. Daarin neem je de verantwoordelijkheid voor het hoogwaardig oplossend adviseren en ondersteunen van onze particuliere en zakelijke klanten in lijn met relevante wet- en regelgeving en onze (verzekeringstechnische) voorwaarden. Dit doe je, met de klant als uitgangspunt, door het:<ul><li>Zelfstandig behandelen van juridische dossiers;</li><li>Analyseren van vraagstukken op inhoud en proces;</li><li>Inschatten van de juridische positie en je bespreekt dit met je cliënt;</li><li>Uitvoeren van opvolgende en benodigde acties richting wederpartijen;</li><li>Voeren en begeleiden van schikkingsonderhandelingen- of juridische procedures.</li></ul>Het betreft een vacature voor 32-40 uur per week. We zoeken meerdere nieuwe collega’s en bieden de mogelijkheid om als groep van nieuwe enthousiaste en leergierige collega’s met elkaar te starten en open begeleid te worden.<h3>Functie-eisen</h3><ul><li>Om ons te versterken als Junior Jurist Arbeidsrecht vragen we van jou:</li><li>Een afgeronde WO-opleiding Arbeidsrecht;</li><li>Nieuwsgierig en leergierig te zijn en te blijven en open te staan voor feedback. Zowel op inhoud, als vanuit proces en samenwerking;</li><li>Dat je denkt in het belang van de klant en deze mee neemt in het proces. Daarbij heb je oog voor de klant en neem je hem/haar serieus. Je begrijpt en herkent zowel expliciete emoties als uitgesproken woorden in boodschappen van anderen;</li><li>Onze klanten begrijpelijk uit te leggen wat jouw professionele advies is. Daarbij moet je soms met beperkte of juist heel veel informatie een advies geven, ook dan durf jij de knoop door te hakken;</li><li>Dat je je eigen werk, en daarmee ook de verwachtingen van klanten en collega’s, uitstekend planmatig organiseert;</li><li>Dat je een enthousiaste en gezellige collega bent. Er moet ook gelachen kunnen worden;</li><li>Dat je voor minimaal 4 dagen per week beschikbaar bent.</li></ul><h3>Wat bieden we</h3>Je krijgt een modern arbeidsvoorwaardenpakket dat gericht is op eigen regie en keuzevrijheid met een bruto maandsalaris tot max € 3.350,- (op basis van 38 uur). Meer informatie over onze ijzersterke secundaire arbeidsvoorwaarden (13e maand, vergoedingen, pensioen en opleidingsbudget) vind je <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" class="text-blue-600 underline" href="https://werkenbijarag.nl/starter/">hier</a>.We gaan uit van het goede van de mens n we willen het beste in jou naar boven halen. Daarom geven we je vertrouwen, flexibiliteit en vrijheid om je werk zelf vorm te geven. En zorgen we ervoor dat je met plezier bij ons werkt, jezelf continu ontwikkelt en optimaal presteert. Omdat wij geloven dat dit goed is voor jou n voor onze klanten.<h3>Interesse?</h3>Ben jij de professional die wij zoeken? Dan ontvangen wij graag jouw CV en motivatie en laten we snel weten of en wanneer we kennis maken. Je praat dan met collegas uit het team waar je onderdeel van uit gaat maken.<h3>Over ARAG</h3>ARAG is een onafhankelijke rechtsbijstandverzekeraar en juridisch dienstverlener. Wij maken het recht toegankelijk en betaalbaar voor iedereen. Onze ambitie is om de beste juridische dienstverlener van Nederland zijn. Klanttevredenheid en kwaliteit van dienstverlening zijn hierbij de uitgangspunten.ARAG Nederland maakt onderdeel uit van de ARAG Groep, een van oorsprong Duits familiebedrijf met vestigingen in 16 Europese landen, de Verenigde Staten, Canada en Australi. Met zon 800 professionals in Nederland werken wij in een collegiale omgeving en informele werksfeer vanuit de locaties in Amsterdam, Rotterdam, Leusden en Roermond. Wanneer werken op locatie aan de orde is, is jouw werkplek te vinden in <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" class="text-blue-600 underline" href="https://share.google/sw5hQS5CGqhuYcleB">Roermond</a>.De afdeling bestaat uit 25 teamleden waarbij samenwerken en delen van werkplezier voor op staat.

Jurist Arbeidsrecht (Junior)

Linklaters

Een student-stage lopen bij Linklaters is dé ultieme gelegenheid om de ins-en-outs van onze praktijk te leren kennen. Specifiek binnen onze Employment praktijkgroep krijg je een goed beeld van hoe wij arbeidsrecht in een internationale transactie- en adviespraktijk bedrijven. Zo kun jij bepalen of Linklaters en onze Employment praktijk de juiste plek zijn om je carrière te beginnen – en andersom.Als student-stagiair Employment draai je twee maanden volledig mee binnen het Employment team. Je werkt mee aan uiteenlopende arbeidsrechtelijke dossiers, vaak met een internationale en transactionele component.Je hebt toegang tot alle kennis die binnen onze praktijk is opgebouwd, en bovenal tot de kennis en ervaring van de advocaten en (kandidaat-)notarissen in het Employment team. Je stelt conceptadviezen en processtukken op, doet jurisprudentie- en literatuuronderzoek en denkt inhoudelijk mee over strategie en positionering voor de cliënt.Binnen het Employment team werk je nauw samen met collega’s van andere praktijkgroepen, zoals Corporate M&A, Litigation en Tax, waardoor je goed ziet hoe het arbeidsrecht in de breedte van onze praktijk terugkomt.Linklaters LLP is één van de meest toonaangevende internationale advocatenkantoren ter wereld, met ongeveer 3.100 advocaten op 31 vestigingen in 21 jurisdicties.Wij vragen Voor een student-stage binnen de Employment praktijkgroep zoeken wij iemand met:<ul><li>een studie Nederlands Recht (bij voorkeur met een duidelijke interesse in arbeidsrecht);</li><li>vloeiend Nederlands en uitstekend Engels in woord en geschrift;</li><li>uitstekend analytisch (juridisch) vermogen;</li><li>aantoonbare interesse in het arbeidsrecht binnen een internationale en transactionele context;</li><li>doorzettingsvermogen;</li><li>teamgeest en een internationale mindset;</li><li>flexibiliteit, ook in het schakelen tussen advieswerk en procedures;</li><li>ambitie om tot de besten te behoren;</li><li>accuratesse en oog voor detail.</li></ul>Sollicitatie indienen?Dat kan via onderstaande link. We ontvangen graag jouw:<ul><li>cv;</li><li>ongeschoonde cijferlijst(en), bij voorkeur met (relevante) arbeidsrechtelijke vakken;</li><li>eventuele stagebeoordelingen;</li><li>korte motivatie waaruit jouw interesse in de Employment praktijk blijkt.</li></ul>ProcedureVoorafgaand aan de student-stage maak je een capaciteitentest. Wanneer je deze voldoende maakt, volgt één interview met een medewerker uit het Employment team en recruitment. Een voordeel: heb je de capaciteitentest eenmaal gehaald, dan hoef je deze niet opnieuw te maken als je na je stage solliciteert naar de functie van advocaat-stagiair.Linklaters biedt een stagevergoeding van € 2.000 per maand.Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Inez van Gendt of Amankwaah Bonsu via NLrecruitment@linklaters.com.

Student-stagiair(e) Employment

BarentsKrans

<h3>Over de functie</h3>In deze functie ben je onderdeel van de sectie <a href="https://www.barentskrans.nl/expertise/eu-mededinging/">EU &amp; Mededinging</a>. De sectie bestaat uit zes advocaten die nauw en met plezier voor het vak samenwerken. De sectie heeft ruime ervaring ten aanzien van alle facetten van het Europees recht en is met name gespecialiseerd in: (<a href="https://www.barentskrans.nl/expertise/eu-mededinging/">Europees) mededingingsrecht</a>, <a href="https://www.barentskrans.nl/expertise/aanbestedingsrecht/">aanbestedingsrecht</a> en <a href="https://www.barentskrans.nl/themas/kartelschade/">competition litigation</a>. De advocaten en juridisch assistants van de sectie vormen een hecht team. Er is hoogwaardige expertise aanwezig en de sectie opereert in de top van de markt. Ook heerst er een laagdrempelige sfeer en open cultuur.Als advocaat-stagiaire ligt het zwaartepunt van je werkzaamheden op procederen en adviseren op het gebied van het mededinging- en aanbestedingsrecht. Deze combinatie biedt veel afwisseling en de kans om je te ontwikkelen binnen interessante procedures en ingewikkelde adviesdossiers. Binnen de mededingingsrechtelijke dossiers adviseer je ondernemingen om ervoor te zorgen dat hun bedrijfsvoering in overeenstemming is met de mededingingsrechtelijke regels. Denk bijvoorbeeld aan advisering over samenwerkingsovereenkomsten, distributiecontracten en fusies en overnames. Daarnaast assisteer je ondernemingen bij onderzoeken van de Autoriteit Consument &amp; Markt of de Europese Commissie en bij procedures die daaruit voortvloeien. Binnen aanbestedingsrechtelijke dossiers sta je ondernemingen bij in (kort geding) procedures naar aanleiding van aanbestedingen. Daarnaast assisteer je marktpartijen voorafgaand aan een aanbesteding bij het opstellen van de bieding. Dit alles doe je zowel zelfstandig als in teamverband, waarbij samenwerking plaatsvindt binnen de sectie en ook met andere secties binnen het kantoor.In deze rol word je actief begeleid door ervaren advocaten en krijg je tegelijkertijd de ruimte om snel eigen verantwoordelijkheid te dragen. Sterker nog, je wordt aangemoedigd jezelf te ontwikkelen en uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen!<h3>Over ons</h3><a href="https://www.barentskrans.nl/">BarentsKrans</a> is een onafhankelijk, Nederlands advocaten- en notarissenkantoor. Met ruim 170 kantoorgenoten werken wij aan mooie juridische uitdagingen, zowel nationaal als internationaal. Wij hebben een vestiging in het centrum van Den Haag en op de Zuidas in Amsterdam. Ons kantoor bestaat uit de volgende <a href="https://www.werkenbijbarentskrans.nl/secties/">secties</a>: Arbeidsrecht, Banking &amp; Finance, Cassatie, Commerciële Contracten, Corporate, Commercial &amp; Financial Litigation, Corporate / M&amp;A, EU &amp; Mededinging, IE, Data &amp; Technologie en Vastgoed.Bij BarentsKrans houden we van uitdagingen. Net als jij. In hechte teams pak je complexe zaken aan. Dit vraagt om kwaliteit en karakter. Zowel van je team als van jou. Je ontwikkelt je in de volle breedte en bouwt je expertise uit. Hierbij zijn onze open cultuur en persoonlijke begeleiding onmisbaar. Ook hebben we plezier in wat we doen. We zijn dedicated, ondernemend en hebben oog voor elkaar. Zo kom je bij BarentsKrans écht verder.<h3>Jouw profiel</h3><ul><li>je hebt (bijna) je master Nederlands recht succesvol afgerond;</li><li>je hebt affiniteit met het mededingings- en/of aanbestedingsrecht;</li><li>enige praktijkervaring in de juridische dienstverlening is een pre;</li><li>nevenactiviteiten, vrijwilligerswerk, (bij)banen, hobby’s of andere bezigheden waaruit je ambities en persoonlijke ontwikkeling blijken zijn een pre;</li><li>je kunt je zowel mondeling als schriftelijk uitstekend uitdrukken in het Nederlands en Engels; en</li><li>je bent bij voorkeur zo snel mogelijk beschikbaar (een latere startdatum is bespreekbaar, hierbij hoeft geen rekening te worden gehouden met de uiterste data voor het indienen van het beëdigingsrekest en de aanmelding voor de Beroepsopleiding).</li></ul><h3>Ons aanbod</h3><ul><li>een vliegende start van je carrière als advocaat bij een groot en professioneel kantoor met een goede reputatie en hoge rankings (o.a. The Legal 500, Chambers en Global Competition Review);</li><li>het gezamenlijke doel om je binnen drie jaar te ontwikkelen tot een zelfstandig advocaat-medewerker;</li><li>een <a href="https://www.werkenbijbarentskrans.nl/jouw-carriere/starters/">sectiewissel</a> na anderhalf jaar waardoor je breed wordt opgeleid en kan ontdekken waar je goed in bent;</li><li>goede individuele opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, onder andere via onze <a href="https://www.werkenbijbarentskrans.nl/jouw-carriere/opleiding-en-ontwikkeling/">BK Academy</a>;</li><li>een mooie werkplek en goede voorzieningen om vanuit huis te werken;</li><li>een informele werkomgeving met veel leuke kantooractiviteiten, zoals teamuitjes, donderdagmiddagborrels, kantoorfeesten en een wintersportweekend;</li><li>een salaris van € 4.210,- bruto per maand op fulltime basis vanaf het moment van indiensttreding en bij ingang van het tweede en derde stagejaar een salaris van € 4.598,- respectievelijk € 5.021,- bruto per maand op fulltime basis; en</li><li>een vaste maandelijkse kostenvergoeding, 8% vakantiegeld, minimaal 28 vakantiedagen op fulltime basis, een goede pensioenregeling, de mogelijkheid om je aan te sluiten bij onze collectieve zorgverzekering, een laptop en iPhone en een volledige ov-reiskostenvergoeding.</li></ul><h3>Solliciteren</h3>Ben jij de dedicated advocaat-stagiaire die wij zoeken? Stuur ons dan je sollicitatiestukken via het sollicitatieformulier op onze <a href="https://barentskrans.recruitee.com/o/advocaat-stagiaire-eu-competition/c/new">website</a>. Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met onze <a href="https://www.werkenbijbarentskrans.nl/contact/">recruiters</a>. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken.&nbsp;Een assessment en pre-employment screening, waaronder het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), maken onderdeel uit van de procedure.

Advocaat-stagiaire Eu & Competition

TK advocaten notarissen

<h3>Wat ga je doen?</h3>Je werkt voor werkgevers in zorg &amp; welzijn. Je adviseert en procedeert in de volle breedte van het arbeidsrecht. Denk aan:<ul><li>Adviseren van bestuurders, HR en leidinggevenden over individuele en collectieve arbeidsrechtvraagstukken.</li><li>Begeleiden van trajecten rond disfunctioneren, verzuim en (dreigend) ontslag.</li><li>Onderhandelen met medewerkers en hun gemachtigden, vakbonden en andere betrokkenen.</li><li>Begeleiden van reorganisaties en adviestrajecten, met aandacht voor medezeggenschap.</li><li>Opstellen en beoordelen van arbeidsovereenkomsten, ZZP-contracten en arbeidsvoorwaardenregelingen.</li><li>Signaleren van trends in de sector en die vertalen naar praktische adviezen en masterclasses.</li></ul><h3>Over ons team</h3>Je komt terecht in <a href="/expertises/arbeid">de expertisegroep arbeidsrecht</a>: een hecht team van 13 advocaten met een mooie mix van junioren en seniors. We combineren arbeidsrechtelijke vakkennis met specifieke sectorkennis van <a href="/sectoren/verder-met-zorg-welzijn">zorg &amp; welzijn</a>. Via de TK Academy kun je je blijven ontwikkelen.We werken veel samen: we sparren actief over inhoud, strategie en aanpak, en schakelen waar nodig met collega's uit andere teams binnen TK. Wat je bij ons kunt verwachten:<ul><li>Korte lijnen en laagdrempelig overleg.</li><li>Direct cliëntcontact: je zit snel aan tafel bij onze cliënten.</li><li>Samen sterker: je hebt ruimte om zelfstandig te werken, met back-up van ervaren collega's als het dossier daarom vraagt.</li></ul>We zetten samen de schouders eronder, maar maken ook tijd voor lol en teamactiviteiten.<h3>Wat verwachten wij van jou?</h3><ul><li>Enthousiasme voor de arbeidsrechtpraktijk.</li><li>Nauwkeurigheid, ambitie en doorzettingsvermogen.</li><li>Een zelfstandige, ondernemende advocaat met verantwoordelijkheidsgevoel.</li><li>Affiniteit met zorg &amp; welzijn is een pre.</li></ul><h3>Wat bieden wij?</h3><ul><li>Een uitdagende functie binnen een top 50 kantoor met drie sterke vestigingen.</li><li>Inhoudelijk uitdagende zaken met oog voor een goede work-life balans.</li><li>De mogelijkheid om je te specialiseren op het gebied van arbeidsrecht en ontwikkelen via onze <a href="/tk-academy">TK Academy</a> (een specialisatieopleiding hoort tot de mogelijkheden).</li><li>Een inspirerende en informele werkomgeving.</li><li>Toegang tot onze eigen legal AI-tool.</li><li>Een enthousiast en gezellig team.</li><li>Een collegiale en informele werksfeer met gedreven professionals.</li><li>Sociale activiteiten zoals kantoorborrels, sportevenementen via onze <a href="/mvo-tk-challenge">TK Challenge Foundation</a>, het jaarlijkse (thema)kerstfeest en het weekend weg 'TK on Tour'.</li><li>Een vitaliteitsprogramma met o.a. bokstraining, yoga en stoelmasssage.</li><li>Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan.</li></ul><h3>Over TK</h3>We zouden je kunnen vertellen over onze prettige werksfeer, de goede work-life balans, de mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, onze maatschappelijke betrokkenheid en onze platte organisatie. Dat zijn mooie kenmerken van ons kantoor waar wij trots op zijn, maar vertellen slechts een deel van ons verhaal.Bij TK ga je namelijk écht het verschil maken voor onze cliënten. Wij nodigen je uit om daarover met ons in gesprek te gaan. Onze belofte aan hen is simpel:<blockquote>Zodat je verder kunt.</blockquote>Dit betekent dat je niet alleen werkt aan juridische zaken, maar ook focust op de specifieke behoefte van de betrokken instellingen en de mensen achter die zaken.Bij ons ben je inhoudelijk sterk en commercieel gedreven. Ons werk heeft waarde en die waarde weerspiegelt waar TK voor staat: duurzaam ondernemerschap en sterke verbindingen met onze cliënten, collega's, samenwerkingspartners en omgeving.<h3>Heb je interesse in deze vacature?</h3>Wil je eerst weten of er een klik is met de praktijk en het team? Je bent van harte welkom voor een vrijblijvende kennismaking. Neem daarvoor (en voor eventuele vragen) contact op met Conny Helemigh, HR-adviseur.Ben je direct enthousiast? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren via onderstaand formulier.

Arbeidsrechtadvocaat

<h3>Position</h3>Binnen onze vakgroep Arbeid & Pensioenen combineren we brede sectorkennis met diepgaande vakinhoud. We willen begrijpen wat er écht speelt binnen een organisatie: de juridische kaders, de bestuurlijke verhoudingen en de belangen achter het vraagstuk. Arbeids- en pensioenrecht raakt direct aan mensen, governance en continuïteit. Dat vraagt om zorgvuldigheid én pragmatisme. Wij brengen complexe regelgeving terug tot de kern en geven heldere adviezen waar cliënten mee verder kunnen.We werken no-nonsense. Geen onnodige juridisering. Geen omwegen. Wel inhoudelijke scherpte, korte lijnen en duidelijke communicatie. We dagen elkaar uit, nemen verantwoordelijkheid en blijven betrokken. Bij onze cliënten en bij elkaar.Wat de kwestie ook is — We’re on it.<h3>De praktijk</h3>Wij adviseren en procederen over het volledige spectrum van het arbeids- en pensioenrecht. Voor werkgevers, ondernemingsraden en pensioenuitvoerders. Juist omdat wij verschillende partijen bijstaan, begrijpen wij de belangen die spelen.Onze werkzaamheden omvatten onder meer:<ul><li>Arbeidsovereenkomsten en ontslagrecht</li><li>Reorganisaties en overgang van onderneming</li><li>Cao- en medezeggenschapsrecht</li><li>Concurrentie, geheimhouding en privacy</li><li>Bijzondere arbeidsverhoudingen en gelijke behandeling</li><li>Nationale en internationale detachering en arbeidsmigratie</li><li>Arbeidsomstandigheden, arbeidstijden en beloningsstructuren</li><li>Pensioenrechtelijke vraagstukken en stelselwijzigingen</li></ul>Daarnaast zijn wij nauw betrokken bij arbeids- en pensioenrechtelijke aspecten van fusies, overnames en herstructureringen. Wij werken multidisciplinair samen met collega’s van onder meer corporate, tax, privacy, bestuursrecht en herstructurering om tot integrale oplossingen te komen.<h3>Jouw rol</h3>Als senior advocaat:<ul><li>Draag je zelfstandig verantwoordelijkheid voor complexe dossiers</li><li>Ben je een inhoudelijke sparringpartner voor cliënten en collega’s</li><li>Begeleid en coach je advocaat-medewerkers en stagiairs in hun dagelijkse praktijk</li><li>Draag je bij aan kennisdeling en kwaliteitsbewaking</li><li>Neem je verantwoordelijkheid voor de verdere ontwikkeling van het team</li><li>Heb je oog voor commercie en ben je hiermee, op jouw manier, ook actief bezig</li></ul>Je standplaats is Amsterdam of Rotterdam (aan jou de keuze). In deze rol werk je met collega’s van de teams in Amsterdam en Rotterdam, en ook in nauwe samenwerking met de teams in Eindhoven en Brussel. Wij werken als één praktijk, met korte lijnen en gedeelde verantwoordelijkheid.<h3>Waarom kiezen voor AKD?</h3><ul><li>Verantwoordelijkheid en vertrouwenBij AKD krijg je als senior ruimte om zelfstandig te opereren en verantwoordelijkheid te nemen. Tegelijkertijd werk je in een omgeving waar inhoudelijke discussie wordt gewaardeerd en nauw wordt samengewerkt.</li><li>Ruimte voor ontwikkeling en eigenaarschapOok als senior blijf je groeien. Via ons interne opleidingshuis AKDMY, inhoudelijke overleggen en nauwe samenwerking met ervaren partners krijg je de ruimte om je verder te verdiepen en de praktijk mede vorm te geven.</li><li>Professioneel én persoonlijkAKD combineert de kwaliteit en ambitie van een groot kantoor met een open, toegankelijke cultuur. We communiceren helder, zeggen waar het op staat en waarderen mensen die verantwoordelijkheid nemen en vooruitdenken.</li></ul><h3>Job requirements</h3>Wat breng jij mee?Wij zoeken een advocaat die zich herkent in onze manier van werken en samenwerken. Jij:<ul><li>Hebt minimaal 6+ jaar ervaring als advocaat binnen het arbeidsrecht</li><li>Combineert juridische scherpte met een praktische, cliëntgerichte aanpak</li><li>Bent in staat zelfstandig complexe dossiers te dragen</li><li>Communiceert overtuigend en zorgvuldig in Nederlands en Engels</li><li>Werkt verbindend en draagt actief bij aan samenwerking tussen teams</li><li>Bent professioneel, toegankelijk en voelt je thuis in een dynamische praktijk</li></ul>Diversiteit, gelijkheid en inclusieBij AKD vinden we het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. Verschillende perspectieven maken ons sterker en dragen bij aan de kwaliteit van ons werk. Je krijgt bij ons alle ruimte om jouw talenten verder te ontwikkelen.AKD’s centrale legal selectieprocesOns sollicitatieproces duurt maximaal één maand. Een selectieassessment en pre-employmentscreening maken onderdeel uit van de procedure. Meer informatie over ons centrale legal selectieproces is te vinden op onze website.Laten we kennismakenBen je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw stukken. Wil je meer weten, neem dan contact op met:<ul><li>Marleen Spek (Talent Acquisition) via: <a href="mailto:mspek@akd.nl">mspek@akd.nl</a> / <a href="mailto:+31%206%2057%2052%2093%2064">+31 6 57 25 93 64</a>;</li><li>Pieter Huys (Partner) via: <a href="mailto:phuys@akd.nl">phuys@akd.nl</a> / +31 6 52 61 54 54.</li></ul>

Senior Advocaat Arbeidsrecht

<h3>Waarom deze stage ertoe doet</h3>Bij BrandMR geloven we dat recht toegankelijk moet zijn voor iedereen. Niet ingewikkeld, geen uurtje factuurtje, maar duidelijk en dichtbij. Jij speelt daarin een belangrijke rol, want bij Werk en Inkomen kunnen mensen terecht met vragen over hun baan, salaris, arbeidsovereenkomst en ontslag. Jij helpt mee om orde, rust en perspectief te brengen.<h3>Over het team Werk en Inkomen</h3>In dit team werk je midden in het arbeidsrecht. De praktijk is divers: zo lees je de ene dag mee in een ontslagzaak, zoek je daarna uit hoe het zit met een concurrentiebeding in een arbeidsovereenkomst of adviseer je een uitzendkracht die niet weet wat zijn rechtspositie is. Het team ondersteunt werkgevers én werknemers.Je merkt al snel: dit is de plek waar juridische inhoud en menselijke verhalen samenkomen.<h3>Wat ga je doen?</h3>Je draait volledig mee in het team en krijgt een realistisch beeld van het vak. Je gaat:<ul><li>Meewerken aan zaken over integratie en arbeidsongeschiktheid (ZW, WIA), dossiers voorbereiden en juridische informatie structureren.</li><li>Klanten adviseren in arbeidszaken.</li><li>Conceptbrieven, bezwaarschriften en adviesteksten meeschrijven in heldere taal.</li><li>Meedenken over de beste vervolgstappen voor de klant.</li><li>Aansluiten bij team overleggen en wanneer het uitkomt (hoor)zittingen bij o.a. het UWV of rechtbank.</li><li>Leren hoe je doorvraagt, analyseert en helder communiceert richting de klant.</li><li>Je staat er nooit alleen voor: collega’s begeleiden je stap voor stap.</li></ul><h3>Wat breng je mee?</h3><ul><li>Je volgt een hbo of wo-opleiding in Rechten.</li><li>Je hebt interesse in arbeidsrecht.</li><li>Je communiceert duidelijk en vindt begrijpelijke taal belangrijk.</li><li>Je bent nieuwsgierig, toegankelijk en durft vragen te stellen.</li><li>Je herkent je in de BrandMR-waarden: teamplayer, lef, eerlijk, nieuwsgierig en toegankelijk.</li><li>Je bent 32 uur per week voor minimaal vijf maanden beschikbaar per juli of september</li></ul><h3>Wat bieden wij jou?</h3><ul><li>Een stagevergoeding van € 500 bruto op basis van 40 uur.</li><li>Betrokken begeleiding door ervaren juristen.</li><li>Een plek waar je écht meedoet, niet alleen meekijkt.</li><li>Een warme en toegankelijke werkomgeving waarin je veel leert.</li><li>En: kennismaking met hoe het is om later bij BrandMR te werken.</li></ul><h3>Solliciteer direct!</h3>Wil jij groeien en ontdekken of Werk en Inkomen bij jou past? Dan horen we graag van je. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Frans-Pieter Huizer, Corporate Recruiter. Hij is telefonisch of via WhatsApp bereikbaar op <a href="tel:0622488710">06 22488710</a>. Mailen kan uiteraard ook: <a href="mailto:recruitment@brandmr.nl">recruitment@brandmr.nl</a>. Of solliciteer direct hieronder.We kijken uit naar je sollicitatie!Let op: Voor deze stage is het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) onderdeel van de procedure. Bekijk ons privacystatement om te zien hoe we met je gegevens omgaan.

Stage Team Werk en Inkomen

<h3>Position</h3>Werk in een arbeidsrechtpraktijk waar jouw expertise ertoe doet.Ben jij een arbeidsrechtadvocaat met 4–6 jaar ervaring en toe aan een volgende stap binnen een praktijk waarin je verantwoordelijkheid krijgt en echt kunt meebouwen? Zoek je een omgeving waarin je inhoudelijk wordt uitgedaagd, zelfstandig kunt werken én samen met collega’s de arbeidsrechtpraktijk verder ontwikkelt? Voor het Eindhovense arbeidsrechtteam van <a href="https://www.akd.eu/nl/specialist/conny-staudt-">Conny Staudt</a> zoeken wij versterking.Wat ga je doen?Als arbeidsrecht advocaat werk je aan complexe en vaak multidisciplinaire dossiers voor nationale en internationale cliënten. Je bent inhoudelijk verantwoordelijk voor je zaken, schakelt direct met cliënten en procedeert waar nodig. Tegelijkertijd werk je nauw samen met collega’s binnen en buiten de arbeidsrechtsectie, waarbij kennisdeling en onderlinge sparring vanzelfsprekend zijn.Je houdt je onder meer bezig met:<ul><li>Advisering en procedures op het gebied van arbeidsovereenkomsten en ontslagrecht</li><li>Reorganisatievraagstukken en overgang van onderneming</li><li>Concurrentie- en relatiebedingen, geheimhouding en privacy</li><li>Cao-recht, medezeggenschap en gelijke behandeling</li><li>(Inter)nationale detachering, arbeidsmigratie en beloningsstructuren</li><li>Arbeidstijden, arbeidsomstandigheden, vakantie en verlof</li></ul>Wij waarderen een zelfstandige en kritische blik en moedigen je aan om verder te denken dan de vraag die voorligt. Heldere, praktische adviezen staan daarbij altijd voorop. Binnen het team is er veel ruimte voor inhoudelijke discussie, eigen verantwoordelijkheid en persoonlijke ontwikkeling. Conny gelooft in leren door te doen, scherpe vragen stellen en samen steeds beter worden. Haar motto – “Do it with passion, or not at all” – is voelbaar in de manier waarop zij werkt, samenwerkt en haar team begeleidt.<h3>Waarom kiezen voor AKD?</h3><ul><li>Inhoudelijke diepgang en specialisatie Je komt terecht in een gespecialiseerde arbeidsrechtpraktijk met een omvang die ruimte biedt voor kennisdeling, specialisatie en samenwerking. Dat betekent werken aan complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken en ruimte om je verder te ontwikkelen in de richting die bij jou past.</li><li>Ruimte voor ontwikkeling en eigenaarschap Ook als ervaren advocaat blijf je bij ons groeien. Via ons interne opleidingshuis AKDMY, inhoudelijke overleggen en intensieve samenwerking met ervaren partners krijg je de ruimte om je verder te verdiepen, verantwoordelijkheid te nemen en je eigen stijl te ontwikkelen.</li><li>Samenwerken in een hecht team Je werkt binnen een betrokken en toegankelijk team waarin kwaliteit, vertrouwen en samenwerking centraal staan. Er is aandacht voor elkaar, ruimte voor initiatief en oprechte interesse in wie jij bent – als advocaat én als persoon.</li><li>Een professionele werkomgeving met een open cultuur AKD combineert de kracht van een groot Benelux-kantoor met een prettige, informele sfeer. We communiceren duidelijk, zeggen waar het op staat en waarderen mensen die verantwoordelijkheid nemen en vooruitdenken.</li></ul><h3>Job requirements</h3>Wat breng jij mee?Wij zoeken een advocaat die zich herkent in onze manier van werken en samenwerken. Jij:<ul><li>Hebt 4–6 jaar ervaring als advocaat binnen het arbeidsrecht</li><li>Combineert juridisch scherpte met een praktische en cliëntgerichte aanpak</li><li>Communiceert overtuigend en zorgvuldig in Nederlands en Engels</li><li>Werkt graag samen en draagt actief bij aan het team</li><li>Bent professioneel, toegankelijk en voelt je thuis in een dynamische praktijk</li></ul>Diversiteit, gelijkheid en inclusieBij AKD vinden we het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. Verschillende perspectieven maken ons sterker en dragen bij aan de kwaliteit van ons werk. Je krijgt bij ons alle ruimte om jouw talenten verder te ontwikkelen.AKD’s centrale legal selectieprocesOns sollicitatieproces duurt maximaal één maand. Een selectieassessment en pre-employmentscreening maken onderdeel uit van de procedure. Meer informatie over ons centrale legal selectieproces is te vinden op onze website.Laten we kennismaken!Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw stukken. Wil je meer weten, neem dan contact op met:<ul><li>Marleen Spek (Talent Acquisition) via: <a href="mailto:mspek@akd.nl">mspek@akd.nl</a> / <a href="mailto:+31%206%2057%2052%2093%2064">+31 6 57 52 93 64</a>;</li><li>Conny Staudt (Partner) via: <a href="mailto:cstaudt@akd.eu">cstaudt@akd.eu</a> / <a href="tel:+316%203494%202752">+31 6 34 94 27 52</a>.</li></ul>

Advocaat Medewerker Arbeidsrecht

De Voort Advocaten | Mediators

Voor onze secties arbeidsrecht en flexrecht zoeken wij versterking.Als advocaat-medewerker draai je mee in de proces- en adviespraktijk van onze arbeids- en flexrecht team. Je bent betrokken bij allerlei lopende (proces)dossiers, je adviseert cliënten over uiteenlopende (arbeidsrechtelijke) vraagstukken, schrijft en checkt overeenkomsten, algemene voorwaarden en juridische (proces)stukken. Bij de behandeling van geschillen en advisering van cliënten is gevoel voor creatieve, maar zeker ook commerciële oplossingen naast het juridisch kader een must. Daarnaast ben je betrokken bij allerhande zaken die ons kantoor aangaan in de breedste zin van het woord. Naast het werken voor bestaande klanten van ons kantoor verwachten we dat je in staat bent om een eigen klantenportefeuille op te bouwen, waarbij we alle mogelijke ondersteuning bieden. Heb je reeds een eigen klantenportefeuille, dan is dat een pré.Ons kantoorDe Voort Advocaten | Mediators is een gerenommeerd kantoor dat juridische dienstverlening op hoog niveau levert aan een grote en diverse klantenkring. Samen uitblinken is daarbij ons motto; zowel met cliënten als met collegas binnen het eigen team maar zeker ook met collegas van onze andere teams. Daarbij kun je op een goede sfeer en gezelligheid rekenen. Er wordt samen geluncht en geborreld en wij organiseren regelmatig een kantooractiviteit.Wat krijg jij ervoor terug?Als je bij ons komt werken dan kun je ervan uitgaan dat je een functie met perspectief gaat bekleden. Wij nemen je aan met als doel om je duurzaam aan ons kantoor te verbinden en daarbinnen te laten groeien in waar jij goed in bent of beter wilt worden. Binnen ons kantoor en ons team wordt ruime aandacht besteed aan jouw behoeften aan opleiding, specialisatie en zelfontplooiing.Wil jij met ons de uitdaging aangaan? Stuur dan jouw sollicitatie, vergezeld met jouw CV en eventuele andere relevante stukken naar mr. Sander van Riel, (Postbus 414, 5000 AK Tilburg of <a href="mailto:s.vanriel@devoort.nl">s.vanriel@devoort.nl</a>).Voor eventuele vragen kun je contact opnemen met mr. Sander van Riel (<a href="mailto:s.vanriel@devoort.nl">s.vanriel@devoort.nl</a> / 06 46 385 706).Meer informatie over hoe wij jouw persoonsgegevens verwerken en jouw mogelijkheden in dat kader vind je in onze <a href="https://devoort.nl/werken-bij-ons/privacyverklaring-sollicitanten/">privacyverklaring sollicitanten</a>.

Advocaat-medewerker(s) (Medior Of Senior) Arbeidsrecht En Flexrecht

Stibbe

Wil je als advocaat starten bij Stibbe?Als advocaat bij Stibbe sta je midden in de wereld. Dit betekent met veel verschillende mensen samenwerken en werken aan uiteenlopende zaken. Tijdens de advocaat-stage leer je verschillende typen praktijk kennen: je adviseert, procedeert en onderhandelt.Je zult je geen dag vervelenIn de eerste drie jaar werk je binnen twee verschillende rechtsgebieden. Je solliciteert voor de praktijkgroep waar jouw voorkeur naar uitgaat. Na 27 maanden wissel je voor de periode van één jaar naar een andere praktijkgroep. Al je energie en juridische creativiteit kun je kwijt.Procederen? Adviseren? Of onderhandelen?Persoonlijke begeleiding vinden we belangrijk. Maar we laten je ook vrij om te bepalen wat je zelf wilt. Jij kiest uiteindelijk zelf een specialisme. Wij bieden je de kansen. Jij moet het doen.Law Firm SchoolTijdens je stageperiode krijg je het druk met werkzaamheden in de praktijk, op kantoor en vaak een nieuw privé leven in een nieuwe omgeving. De intensieve LFS opleiding en de Beroepsopleiding Advocaten van de Orde komen daar bovenop. Om deze combinatie tot een succes te maken, is een stevige academische basis onontbeerlijk. Het is goed om ten minste deze vakken te hebben gevolgd, zo mogelijk met een bijbehorende Europese dimensie: Vermogensrecht, Internationaal Privaatrecht, Ondernemingsrecht / Vennootschapsrecht, Burgerlijk Procesrecht, Bestuursrecht, Bestuursprocesrecht, Faillissementsrecht. Lees <a href="http://www.thelawfirmschool.nl/">hier</a> meer over de Law Firm School.Beroepsopleiding AdvocatenDe Beroepsopleiding Advocaten en de LFS duren drie jaar en lopen parallel aan elkaar. Er is veel aandacht voor zowel cognitieve vakken als voor vaardigheden. Als junior-medewerker volg je de leerlijn Burgerlijk Recht, met de minor Bestuursrecht. Vanuit de LFS worden er daarnaast nog twee vakken verplicht gesteld in het eerste jaar, namelijk Effectenrecht en Belastingrecht. Vakken op het gebied van vaardigheden en ethiek worden gevolgd bij de Orde. Lees <a href="http://www.beroepsopleiding.advocatenorde.nl/">hier</a> meer over de Beroepsopleiding Advocaten.Ben jij scherp, open en ondernemend? Solliciteer dan direct! Omdat we bij Stibbe waarde hechten aan diversiteit en inclusie solliciteer je voor deze vacature anoniem. Meer informatie hieromtrent tref je <a href="https://starter.werkenbijstibbe.nl/work">hier</a>.Eerst kennismaken?Overweeg je om te solliciteren maar wil je eerst een oriënterend gesprek aangaan voordat je de sollicitatieprocedure opstart? Dien dan je sollicitatie in voor een <a href="https://starter.werkenbijstibbe.nl/vacatures/orienterend-gesprek-legal-amsterdam-1606097">oriënterend gesprek</a> of kijk op onze <a href="https://student.werkenbijstibbe.nl/events">events pagina</a> naar de andere mogelijkheden om kennis te maken!<h3>Sollicitatieprocedure</h3><h3>Eerste ronde</h3>De eerste ronde bestaat uit een schriftelijke selectie op basis van jouw anonieme stukken.<h3>Assessment</h3>Vervolgens bestaat de procedure uit een assessment, bestaande uit 4 onderdelen, bij ons op kantoor.<h3>Eerste gesprek</h3>Daarna kun je worden uitgenodigd voor een eerste gesprek met drie gesprekspartners, waarbij je kunt kennismaken met de praktijkgroep van jouw interesse.<h3>Persoonlijkheidstest</h3>Na een positief eerste gesprek vul je een persoonlijkheidsvragenlijst in. De uitkomst bespreek je met één van onze HR-adviseurs.<h3>Tweede gesprek</h3>Hierna volgt een tweede gesprek, welke opnieuw met drie gesprekpartners plaatsvindt.<h3>Aanbod en screening</h3>Bij een aanbod vindt er, tot slot, een pre-employment screening plaats.<h3>Welkom bij Stibbe!</h3>Welkom bij Stibbe!

Advocaat-stagiaire

Greenberg Traurig

<h3>GT | Getting It Done Together.</h3>At Greenberg Traurig, we offer recent graduates choosing their first employer the knowledge and the tools you need to build a career and develop key skills. For us, the sky is the limit!Student internshipStudents are our future professionals. As an intern at Greenberg Traurig, over the course of two months, you will have the chance to work on different projects in a team of professionals. We will not keep you on the sidelines, but rather expect you to get involved in real cases and work with our attorneys, tax advisors, and civil-law notaries. Student interns should have strong legal and communication skills, just like our professionals. But, most of all, we look for students who are ambitious, creative, and resourceful.Our firm also offers part-time positions for students studying law and other opportunities for those just starting their career.ApplicationIf you are interested in a student internship, you can send your resume, motivation letter, grades, and evaluations to <a href="mailto:AMSRecruitment@gtlaw.com">AMSRecruitment@gtlaw.com</a>.ContactPlease do not hesitate to contact us via +31 20 3017 300 or <a href="mailto:AMSRecruitment@gtlaw.com">AMSRecruitment@gtlaw.com</a> if you want to find out more about the opportunities or if you are interested in an informal Coffee@GT!

Student Internship

<h3>Wij bieden: uitdagend juridisch werk op topniveau</h3><ul><li>Een goede opleiding tot advocaat;</li><li>Een afwisselende praktijk en uitdagend werk voor aansprekende nationale en internationale cliënten;</li><li>Marktconforme (secundaire) arbeidsvoorwaarden met onder meer een 13e maand, een fietsplan en een stoelmasseur;</li><li>Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door ons eigen interne opleidingsprogramma;</li><li>Sociale activiteiten zoals team- en kantooruitjes en sportactiviteiten.</li></ul><h3>De functie: advocaat stagiaire arbeidsrecht</h3>Werkzaamheden bestaan o.a. uit:<ul><li>Het begeleiden en adviseren van cliënten met betrekking tot uiteenlopende arbeidsrechtelijke vraagstukken;</li><li>Het opstellen van adviezen, overeenkomsten en sociaal plannen;</li><li>Het opstellen van processtukken zoals verzoek- en verweerschriften, dagvaardingen, conclusies, pleitnota’s, uwv-ontslagaanvragen;</li><li>Het assisteren bij fusies en overnames;</li><li>Het vertegenwoordigen van cliënten tijdens juridische procedures.</li></ul><h3>Wij zoeken: een ambitieuze jurist met een goede pen</h3><ul><li>Een meester in de rechten met aantoonbare interesse in het arbeidsrecht (studentstage, werkstudentschap of arbeidsrechtelijke vakken);</li><li>Iemand die ambitieus is, stevig in zijn schoenen staat en gestructureerd werkt;</li><li>Iemand die het leuk vindt om zaken grondig zaken uit te zoeken en dit kan vertalen naar advies op maat, waarbij beheersing van de engelste taal een pre is;</li><li>Iemand met enthousiasme, een no-nonsense instelling en een gezonde dosis humor;</li><li>Iemand die kennis heeft van of interesse toont in het gebruik van ai-tools in het juridisch werk (pré).</li></ul><h3>Sollicitatieprocedure starter</h3>stap 1SollicitatieGraag ontvangen we jouw cv en motivatie via onderstaande sollicitatiebutton. Wij komen z.s.m. terug op jouw sollicitatie.stap 2Gesprek 1Er vindt een eerste kennismakingsgesprek plaats met iemand uit het team waarvoor je gaat werken en onze campus recruiter.stap 3AssessmentAls we na het eerste gesprek enthousiast zijn, vragen we jou om een assessment op kantoor te komen maken. Deze bestaat uit een persoonlijkheidstest en een capaciteitentest.stap 4Gesprek 2Indien we besluiten door te gaan, zal er een juridisch inhoudelijk gesprek plaatsvinden met twee partners. Aansluitend kan er een koffiegesprek met teamleden of een partner van een andere sectie plaatsvinden.stap 5AanbodMochten we beiden enthousiast zijn, dan ontvang je van ons met veel plezier een aanbod!Kies jij voor Lexence? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren via onderstaand formulier. Mocht je nog vragen hebben, aarzel dan niet en neem contact op met onze recruiter Philippine Hillen.Uitsluitend sollicitaties via de website worden in behandeling genomen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Advocaat-Stagiair Arbeidsrecht

Bird & Bird

Ben jij klaar om werkgevers te adviseren in een snel veranderende arbeidsmarkt? Wil je werken aan complexe employment vraagstukken waar technologie en innovatie centraal staan? Bird & Bird zoekt een Advocaat-Stagiair Employment voor ons employment-team in Den Haag! Wij adviseren over strategische arbeidsvraagstukken in sectoren als technology, life sciences en energy. Wat ons onderscheidt: een pragmatische, business-gedreven aanpak waarbij we juridische expertise combineren met sectorkennis. Van internationale mobiliteit tot reorganisaties en compensation bij overnames. Jij leert het vakgebied in volle breedte kennen. Ontwikkel je tot een gedreven employment advocaat in een internationaal team dat nauw samenwerkt met collega's wereldwijd.<h3>Beschrijving</h3>Ons employment-team maakt deel uit van een internationaal netwerk van gespecialiseerde arbeidsrechtadvocaten en adviseert een breed scala aan cliënten, van internationale tech-bedrijven en scale-ups tot gevestigde ondernemingen in life sciences en energy. Wij behandelen de volledige breedte van het arbeidsrecht: van strategisch advies over reorganisaties en collectief ontslag tot complexe ontslagprocedures, compensation, internationale mobiliteit van talent, en employment aspecten van M&A-transacties.Wat ons onderscheidt is onze sector-gedreven aanpak: we begrijpen de business van onze cliënten en de specifieke uitdagingen waarmee zij worden geconfronteerd. In deze functie zul je werken aan bijvoorbeeld het ontwikkelen van universeel toepasbare procedures en beslisschema's voor internationale concerns, het adviseren over bonus- en commissieplannen na overnames, en het structureren van medezeggenschapsregelingen voor multinationals. Je zult betrokken zijn bij het begeleiden van complexe reorganisaties bij tech-bedrijven waarbij intensief overleg met buitenlandse collega's plaatsvindt vanwege de internationale inrichting van functies en teams. Ook kun je verwachten te werken aan procesdossiers, zoals procedures over de toepasselijkheid van bedrijfstak-CAO's en pensioenfondsverplichtingen voor ondernemingen in de hernieuwbare energiesector, waar diepgaande juridische analyse en strategische procesvoering cruciaal zijn.Voor deze praktijk zoeken wij een advocaat-stagiair die zich wil verdiepen in modern arbeidsrecht en zich wil ontwikkelen tot een pragmatische, bedrijfsgerichte employment advocaat die écht impact maakt voor cliënten.<h3>Wat bieden wij</h3>In de praktijk werk je aan dossiers met een sterk internationaal karakter en aan vraagstukken die typisch zijn voor innovatieve sectoren. Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid: van het opstellen van employment contracten en het voeren van ontslagprocedures tot het adviseren over cao-toepasselijkheid, het begeleiden van sociaal plan-onderhandelingen, en het ontwikkelen van HR-beleidsdocumenten voor multinationals. Die sector-sensitiviteit en hands-on ervaring zorgen voor inhoudelijk uitdagende dossiers waarin strategisch denkvermogen en praktische toepasbaarheid het verschil maken.<ul><li>Uitstekende begeleiding en coaching tijdens je beroepsopleiding;</li><li>Mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling in een vooruitstrevende organisatie;</li><li>Uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket;</li><li>Een inspirerende en informele werksfeer;</li><li>Een internationale werkomgeving met uitstekende reputatie waar kwaliteit, innovatie en samenwerking voorop staan.</li></ul><h3>Wat vragen wij</h3><ul><li>Een afgeronde opleiding Nederlands recht met civiel effect;</li><li>Sterke analytische vaardigheden en potentieel om je te ontwikkelen tot een uitstekend employment advocaat;</li><li>Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, mondeling en schriftelijk;</li><li>Affiniteit met en/of interesse in sectoren als technology, life sciences, media en energy;</li><li>Commercieel inzicht en het vermogen om juridisch advies te vertalen naar praktische, werkbare oplossingen;</li><li>Een proactieve en collegiale houding.</li></ul><h3>Over Bird & Bird</h3>Bird & Bird is een internationaal full-service advocatenkantoor, inclusief fiscaliteit en notariaat. Wij zijn gevestigd in 25 landen, verspreid over 34 kantoren. In totaal werken er meer dan 3.000 mensen bij Bird & Bird, waarvan 170 in onze Nederlandse kantoren in Den Haag en Amsterdam. Deze worden gezamenlijk bestuurd door twee Nederlandse managing partners, met ondersteuning van professionele stafafdelingen (Finance, HR, Recruitment, Facilities, IT, Knowledge & Learning en Marketing).Bij Bird & Bird houden we van uitdagingen. Net als jij. Wij werken hard voor onze cliënten, maar ook voor elkaar. Wij zijn benaderbaar en staan altijd open voor frisse ideeën. Bij ons kan je zijn wie je bent. Wij weten dat meer diversiteit en inclusie ons alleen maar beter maakt. Wij weten dat er meer is dan werk, en dat jij je bij ons wil ontwikkelen.<h3>Diversiteit en Inclusie</h3>We streven naar een diverse en inclusieve samenstelling van onze teams. Diversiteit en inclusie gaan ons aan het hart en zijn onderdeel van onze bedrijfscultuur. Verschillende achtergronden en uiteenlopende ideeën zijn immers een verrijking voor onze organisatie en dat levert zichtbaar resultaat op. We moedigen sollicitanten die – om welke reden dan ook – een diverse achtergrond hebben daarom van harte aan te solliciteren.

Advocaat-Stagiair Employment

Wil jij kennis maken met de internationale advocatuur? Benieuwd naar hoe het werk er in de praktijk aan toe gaat bij een kantoor waar technologie en innovatie centraal staan? Voor onze kantoren in Amsterdam en/of Den Haag zijn wij doorlopend op zoek naar gedreven Student-Stagiairs voor onze Advocatenpraktijken.&nbsp;<h3>Beschrijving</h3>Een studentstage bij Bird &amp; Bird is een uitgelezen kans om kennis te maken met de internationale advocatuur. Je leert de praktijk, onze aanpak en manier van werken kennen en maakt 97 zeker zo belangrijk 97 ook kennis met onze kantoorcultuur. Wij zoeken gedreven, talentvolle studenten die de ambitie hebben om te willen groeien, samen met ons. Studenten die teamspirit hebben en kunnen samenwerken met mensen uit verschillende culturen. Een belangstelling voor de sectoren waarop wij ons richten en de bereidheid je hierin verder te verdiepen is een absolute must.<h3>Wat bieden wij</h3>Als Student-Stagiair staat jouw ontwikkeling centraal. Je krijgt de mogelijkheid om echt kennis te maken met de praktijk in de internationale advocatuur en de cultuur bij ons op kantoor. Je ontvangt een stagevergoeding van 900 euro bruto per maand en jouw reiskosten worden vergoed (als deze niet door de OV kaart worden gedekt). Aan het einde van de stage ontvang je tijdens het eindgesprek een stage-beoordeling, waarin we onze bevindingen aan je zullen terugkoppelen met goede feedback. De stage wordt afgesloten met een lunch met medewerkers van jouw sectie.<o:p></o:p><ul><li>Als Student-Stagiair krijg je een werkplek op de kamer van een van onze advocaten, zodat de lijnen altijd kort zijn.<o:p></o:p></li><li>Tijdens je stage ga je mee naar cliënten, de rechtbank, werk je mee aan dossiers, leer je adviezen opstellen en antwoorden te formuleren op juridische vragen.<o:p></o:p><o:p></o:p></li><li>Vanzelfsprekend ben je ook welkom bij jurisprudentie lunches, de interne cursussen (van de Bird Academy) en seminars voor cliënten die we regelmatig organiseren.<o:p></o:p></li><li>De week wordt vrijdagmiddag afgesloten met een borrel in onze kantoorbar.<o:p></o:p></li></ul><h3>Wat vragen wij</h3><ul><li>Je zit in het laatste of voorlaatste jaar van je studie Rechten en hebt bovengemiddelde studieresultaten voor de relevante vakken;<o:p></o:p></li><li>Naast je studie besteed je tijd aan nevenactiviteiten of (relevante) bijbanen;<o:p></o:p></li><li>Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden, zowel in woord als in geschrift, ook in de Engelse taal;<o:p></o:p></li><li>Als student-stagiair ben je leergierig, enthousiast, gedreven en ambitieus.<o:p></o:p></li></ul><h3>Over Bird &amp; Bird</h3>Bird &amp; Bird is een internationaal full-service advocatenkantoor, inclusief fiscaliteit en notariaat. Wij zijn gevestigd in 25 landen, verspreid over 32 kantoren. In totaal werken er meer dan 3.000 mensen bij Bird &amp; Bird, waarvan 170 in onze Nederlandse kantoren in Den Haag en Amsterdam. Deze worden gezamenlijk bestuurd door twee Nederlandse managing partners, met ondersteuning van professionele stafafdelingen (Finance, HR, Recruitment, Facilities, IT, Knowledge &amp; Learning en Marketing).Bij Bird &amp; Bird houden we van uitdagingen. Net als jij. Wij werken hard voor onze cliënten, maar ook voor elkaar. Wij zijn benaderbaar en staan altijd open voor frisse ideeën. Bij ons kan je zijn wie je bent. Wij weten dat meer diversiteit en inclusie ons alleen maar beter maakt. Wij weten dat er meer is dan werk, en dat jij je bij ons wil ontwikkelen.<h3>Diversiteit en Inclusie</h3>We streven naar een diverse en inclusieve samenstelling van onze teams. Diversiteit en inclusie gaan ons aan het hart en zijn onderdeel van onze bedrijfscultuur. Verschillende achtergronden en uiteenlopende ideeën zijn immers een verrijking voor onze organisatie en dat levert zichtbaar resultaat op. We moedigen sollicitanten die 97 om welke reden dan ook 97 een diverse achtergrond hebben daarom van harte aan te solliciteren.<o:p></o:p>

Student-Stage Advocatuur

Gespecialiseerde advocatenkantoren, toezichthouders zoals de ACM, overheden en aanbestedende diensten bieden functies aan voor juristen met kennis van mededingings- en aanbestedingsregels. Ook consultancybureaus en zorg- of bouwsectoren zoeken juridische experts in dit veld.

Interesse in markttoegang, staatssteun of concurrentiebeperking? Als advocaat mededingingsrecht of aanbestedingsjurist adviseer je over Europese aanbestedingsprocedures, kartelvorming en fusietoezicht. Je werkt op het snijvlak van economie, recht en beleid.

Aanbestedings- en mededingingsrecht

Verzekeraars, advocatenkantoren, medische instellingen en bedrijven met een hoog risicoprofiel zoeken juristen die aansprakelijkheid kunnen beoordelen en afhandelen. Ook expertisebureaus en rechtsbijstandorganisaties zijn actief binnen dit rechtsgebied.

Ben jij analytisch en scherp op risico’s? In het aansprakelijkheidsrecht werk je als advocaat civiele aansprakelijkheid, schadejurist of legal counsel aan kwesties rond onrechtmatige daad, beroepsfouten of productaansprakelijkheid. Je combineert inhoudelijke kennis met onderhandelingsvaardigheid.

Aansprakelijkheidsrecht

Gemeenten, ministeries, de krijgsmacht en gespecialiseerde advocatenkantoren bieden functies op dit terrein. Ook defensieorganisaties, bezwaarinstanties en vakbonden zoeken juristen die thuis zijn in ambtenarenstatus, defensierecht en bijzondere rechtsbescherming.

Wil je werken met rechtspositie, integriteit en bijzondere regelgeving? In dit rechtsgebied behandel je als ambtenarenjurist, juridisch adviseur overheid of militair raadsman zaken rond disciplinaire maatregelen, ontslag, rangverhoging of bezwaarprocedures binnen het openbaar bestuur en defensie.

Ambtenaren- en militair recht

Benieuwd waar je aan de slag kunt binnen het arbeidsrecht? Denk aan gespecialiseerde advocatenkantoren, vakbonden, werkgeversorganisaties of bedrijven met een stevige juridische HR-afdeling. Ook overheidsinstanties bieden volop kansen voor arbeidsrechtspecialisten.

Op zoek naar een baan in het arbeidsrecht? Als advocaat arbeidsrecht, juridisch medewerker of HR-jurist behandel je zaken als ontslag, reorganisatie, cao’s en arbeidsconflicten. Werk aan uitdagende dossiers bij kantoren, vakbonden of organisaties met focus op arbeidsverhoudingen en sociaal recht.

Arbeidsrecht

Binnen het arbitragerecht vind je kansen bij gespecialiseerde advocatenkantoren, internationale arbitrage-instituten, multinationals met contractuele geschillen én juridische afdelingen van bouwbedrijven of energiereuzen. Ook arbiters en secretarissen worden vaak extern ingehuurd.

Ben jij thuis in commerciële geschillenbeslechting buiten de rechter om? In het arbitragerecht werk je als advocaat arbitrage, legal counsel of secretaris bij arbitrale colleges. Je procedeert of adviseert over complexe conflicten, vaak in internationale commerciële settings.

Arbitragerecht

Werkgevers zijn onder meer incassokantoren, gerechtsdeurwaarderskantoren, rechtbanken en advocatenkantoren met een procespraktijk. Ook banken, woningcorporaties en overheden hebben juristen nodig die gespecialiseerd zijn in executiemaatregelen en beslagprocedures.

Ben je nauwkeurig en procedeer je graag? In het beslag- en executierecht werk je als procesadvocaat, gerechtsdeurwaarder of juridisch medewerker executiezaken aan kwesties rond beslaglegging, incasso en tenuitvoerlegging van vonnissen. Je schakelt tussen strategie en strikte regelgeving.

Beslag- en executierecht

Overheden, omgevingsdiensten, gemeenten en provincies zijn belangrijke werkgevers. Ook adviesbureaus, vastgoedontwikkelaars en advocatenkantoren met een bestuursrechtpraktijk zoeken juristen met kennis van vergunningverlening, bestemmingsplannen en handhaving.

Wil je werken met regelgeving rond vergunningen, handhaving en ruimtelijke ordening? Als bestuursrechtjurist, juridisch adviseur omgevingsrecht of beleidsjurist behandel je zaken over de Omgevingswet, Wabo, bezwaar en beroep. Je schakelt tussen beleid en praktijk.

Bestuurs- en omgevingsrecht

Advocatenkantoren met een bouw- of vastgoedpraktijk, notariskantoren en projectontwikkelaars behoren tot de belangrijkste werkgevers. Daarnaast zoeken aannemers, gemeenten, woningcorporaties en ingenieursbureaus juristen voor vraagstukken rond aanbesteding, omgevingsvergunningen en bouwgeschillen.

Wil je meewerken aan grote bouwprojecten of vastgoedtransacties? Als vastgoedjurist, advocaat bouwrecht of juridisch adviseur ruimtelijke ordening werk je aan bouwcontracten, projectontwikkeling en burengeschillen. Technisch, commercieel én juridisch uitdagend.

Bouw- en vastgoedrecht

Juristen in het energierecht vinden werk bij energiebedrijven, netbeheerders, toezichthouders zoals de ACM, en gespecialiseerde advocatenkantoren. Ook overheden, consultancybureaus en projectontwikkelaars in wind, zon of waterstof zoeken juridische experts in energieregulering en duurzaamheid.

Interesse in de juridische kant van de energietransitie? Als advocaat energierecht, legal counsel energie of juridisch adviseur duurzaamheid werk je aan kwesties rond netbeheer, leveringscontracten, subsidieregelingen en regulering van de energiemarkt. Je combineert recht, techniek en beleid.

Energierecht

Financieel recht juristen zijn gewild bij banken, verzekeraars, beleggingsinstellingen en fintechbedrijven. Ook toezichthouders zoals DNB en de AFM, alsmede advocatenkantoren met een regulatory praktijk, bieden functies voor specialisten in financieel toezicht, compliance en marktregulering.

Heb je oog voor financiële regelgeving en toezicht? In het financieel recht werk je als advocaat financieel recht, legal counsel banking of compliance officer aan onderwerpen zoals Wft, MiFID II, anti-witwaswetgeving en toezicht door DNB of AFM. Ideaal voor juristen met interesse in financiële markten.

Financieel recht

Advocatenkantoren (met een finance- of vastgoedpraktijk), banken, investeringsmaatschappijen en vermogensbeheerders zijn belangrijke werkgevers. Ook internationale bedrijven en notariskantoren zoeken juristen voor het structureren van financieringen en zekerheidsrechten.

Wil je werken aan complexe financieringsstructuren en zekerheden? In deze praktijk adviseer je als advocaat banking & finance, juridisch medewerker financieringsdocumentatie of legal counsel over leningen, zekerheden, pandrechten en contractuele waarborgen.

Financiering- en zekerheidsrecht

Fiscaal juristen zijn gewild bij Big Four-kantoren, belastingadviesbureaus, multinationals en family offices. Ook de Belastingdienst, advocatenkantoren en trustorganisaties bieden functies voor juristen met diepgaande kennis van fiscaal recht en internationale structuren.

Ambitie om complexe fiscale structuren te doorgronden? Als fiscalist, tax legal counsel of advocaat fiscaal recht werk je aan nationale en internationale vraagstukken rond winstbelasting, estate planning of fiscale geschillen. Strategisch, cijfermatig en juridisch uitdagend.

Fiscaal recht

Topkantoren en internationale advocatenfirma’s bieden volop kansen binnen het M&A-recht. Ook boutique kantoren, private equity-partijen, corporate finance adviesbureaus en multinationals met een sterke juridische afdeling zoeken M&A-juristen voor strategische deals en contractonderhandelingen.

Toe aan een dynamische functie in het M&A-recht? Als advocaat M&A, juridisch adviseur of kandidaat-notaris begeleid je overnameprocessen, due diligence en aandeelhoudersstructuren. Je werkt aan complexe transacties in teamverband, vaak in een internationale context.

Fusies & overnames

Zorginstellingen, ziekenhuizen, toezichthouders (zoals IGJ), zorgverzekeraars en gespecialiseerde advocatenkantoren zijn actief in dit domein. Ook medisch-ethische commissies en brancheorganisaties zoeken juristen met affiniteit voor zorg, wetgeving en patiëntenrechten.

Wil je bijdragen aan juridisch verantwoorde zorgverlening? In het gezondheidsrecht werk je als advocaat gezondheidsrecht, juridisch adviseur zorg of compliance officer bij zaken als WGBO, beroepsaansprakelijkheid, privacy in de zorg en tuchtprocedures.

Gezondheidsrecht

Kandidaat-notarissen en juristen goederenrecht zijn gewild bij notariskantoren, vastgoedbedrijven, banken en advocatenkantoren. Ook vermogensbeheerders en hypotheekverstrekkers bieden functies waarbij kennis van goederenrecht cruciaal is voor de praktijk.

Sterk in juridische eigendomsstructuren en zekerheidsrechten? In het goederenrecht werk je als vastgoedjurist, kandidaat-notaris of advocaat goederenrecht aan kwesties als eigendomsoverdracht, pand, hypotheek en natrekking. Onmisbaar in vastgoed- en vermogensrechtelijke praktijk.

Goederenrecht

Handelsrechtjuristen vinden werk bij commerciële advocatenkantoren, internationale bedrijven, exporteurs en handelsmaatschappijen. Ook verzekeraars, brancheorganisaties en logistieke spelers hebben behoefte aan juristen met kennis van handelspraktijken en contractuele afwikkeling.

Wil je bedrijven adviseren over handelsbetrekkingen, leveringsvoorwaarden of distributie? Als advocaat handelsrecht of legal counsel behandel je (inter)nationale handelscontracten, algemene voorwaarden, geschillen en handelsagentuur. Een commercieel en internationaal gericht vakgebied.

Handelsrecht

Huurrechtjuristen vinden werk bij woningcorporaties, vastgoedbeheerders, gemeenten, rechtsbijstandsverzekeraars en gespecialiseerde advocatenkantoren. Ook huurcommissies en rechtbanken hebben regelmatig behoefte aan experts op dit terrein.

Zet je juridische kennis in voor huurders of verhuurders? Als huurrechtadvocaat, jurist vastgoed of juridisch medewerker Wonen behandel je kwesties als huurgeschillen, onderhoudsverplichtingen en ontruimingsprocedures. Huurrecht is praktijkgericht en maatschappelijk relevant.

Huurrecht

Werkgevers zijn gespecialiseerde advocatenkantoren, rechtbanken, bewindvoerderskantoren en curatorenpraktijken. Ook banken, accountants en herstructureringsspecialisten zoeken juristen met expertise in insolventieprocedures en financieel recht.

Geïnteresseerd in faillissementen, surseances en herstructureringen? Als curator, faillissementsadvocaat of juridisch medewerker insolventie behandel je complexe financiële dossiers. Je hebt te maken met schuldeisers, bestuurders en rechtbanken – vaak onder hoge tijdsdruk.

Insolventierecht

Specialistische IE-kantoren, merkenbureaus, techbedrijven en internationale ondernemingen bieden functies voor IE-juristen. Ook de creatieve industrie, universiteiten en farmaceutische bedrijven zoeken juridische experts op het gebied van intellectueel eigendom.

Geïnteresseerd in merken, auteursrechten of patenten? Als IE-advocaat, merkenjurist of legal counsel IP werk je aan bescherming van creatieve en technische innovaties. Je procedeert of adviseert over merkregistraties, inbreukzaken en licentieovereenkomsten.

Intellectueel eigendomsrecht

Werkgevers variëren van internationale tribunalen en mensenrechtenorganisaties tot ministeries, NGO’s en instellingen als het Internationaal Gerechtshof of het ICC in Den Haag. Ook denktanks, ambassades en internationale organisaties zoals de VN en EU zoeken juridisch talent op dit gebied.

Geïnteresseerd in mensenrechten, internationaal strafrecht of conflictoplossing tussen staten? Als jurist internationaal publiekrecht, legal officer of beleidsadviseur werk je aan verdragen, VN-resoluties of procedures bij internationale hoven. Ideaal voor juristen met een globale blik en analytische diepgang.

International Public Law

IT-juristen zijn in trek bij advocatenkantoren met een tech- of IP-afdeling, IT-dienstverleners, startups, overheden en toezichthouders. Ook internationale bedrijven in e-commerce, telecom of cloud computing zoeken juridisch talent voor vraagstukken rond digitale innovatie en informatierecht.

Heb je affiniteit met technologie en juridische innovatie? In deze praktijk werk je als IT-jurist, legal counsel tech of advocaat informatierecht aan onderwerpen als softwarecontracten, AI-regulering, platformaansprakelijkheid en databescherming. Ideaal voor juristen die digitaal denken.

IT- en informatierecht

Binnen het jeugdrecht kun je terecht bij gespecialiseerde advocatenkantoren, Raad voor de Kinderbescherming, jeugdzorginstellingen en de rechterlijke macht. Ook gemeentes, Veilig Thuis en juridische hulporganisaties zoeken juristen met kennis van kinderbescherming en jeugdbeschermingsmaatregelen.

Werk je graag op het snijvlak van recht en zorg? In het jeugdrecht vertegenwoordig je als jeugdrechtadvocaat, gezinsvoogd of juridisch medewerker jeugd cliënten in zaken over ondertoezichtstellingen, uithuisplaatsingen en jeugdstrafrecht. Een betrokken en maatschappelijk relevant werkveld.

Jeugdrecht

Werkgevers zijn onder meer gespecialiseerde letselschadekantoren, rechtsbijstandsverzekeraars, expertisebureaus en belangenorganisaties. Ook grotere advocatenkantoren, verzekeringsmaatschappijen en medische tuchtorganen bieden functies voor juristen met ervaring in personenschade.

Interesse in het bijstaan van slachtoffers van ongevallen of medische fouten? Als letselschadeadvocaat, jurist personenschade of schaderegelaar behandel je aansprakelijkheidskwesties, schadeclaims en onderhandelingen met of voor verzekeraars. Een praktijk waarin juridische én menselijke belangen samenkomen.

Letselschade

Mediators werken zelfstandig of via mediationbureaus, rechtbanken, advocatenkantoren of gemeentelijke instanties. Ook organisaties zoals buurtbemiddeling, zorginstellingen en HR-afdelingen zoeken gecertificeerde mediators of juristen met ervaring in alternatieve geschiloplossing.

Op zoek naar een rol waarin conflictbemiddeling centraal staat? Als mediator, advocaat-mediator of juridisch adviseur mediation begeleid je partijen bij het vinden van duurzame oplossingen in familie-, arbeids- of zakelijke geschillen. Vaardigheden in communicatie en neutraliteit zijn essentieel.

Mediation

Professionals in het notarieel recht vinden werk bij notariskantoren, vermogensbeheerders, banken en vastgoedontwikkelaars. Ook familiebedrijven en internationale ondernemingen met een juridische vastgoed- of corporate structuur zoeken regelmatig notarieel specialisten.

Interesse in een carrière binnen het notarieel recht? Als kandidaat-notaris, notarisklerk of notarieel jurist stel je akten op en adviseer je cliënten over vastgoedtransacties, familierechtelijke structuren en vennootschapsrecht. Werkgevers variëren van notariskantoren tot financiële instellingen.

Notarieel recht

Van Zuidas-kantoren tot MKB-specialisten: ondernemingsrechtjuristen zijn breed inzetbaar. Ook private equity-firma’s, familiebedrijven, multinationals en scale-ups bieden functies voor juristen met kennis van corporate structuren en vennootschapsrechtelijke advisering.

Wil je bedrijven juridisch begeleiden in hun groei? In het ondernemingsrecht werk je als advocaat vennootschapsrecht, bedrijfsjurist of legal counsel aan fusies, aandeelhoudersovereenkomsten, governance en aansprakelijkheidskwesties. Een veelzijdig en strategisch rechtsgebied.

Ondernemingsrecht

Onderwijsinstellingen, schoolbesturen, universiteiten en samenwerkingsverbanden zoeken juristen met kennis van onderwijswetgeving. Ook gespecialiseerde advocatenkantoren, de overheid en toezichthouders bieden functies voor juristen in deze maatschappelijk relevante praktijk.

Wil je bijdragen aan goed bestuur en rechtsbescherming binnen het onderwijs? In dit rechtsgebied werk je als onderwijsjurist, beleidsadviseur of advocaat onderwijsrecht aan zaken rond bekostiging, medezeggenschap, toelating en sancties. Je beweegt je tussen recht, beleid en onderwijspraktijk.

Onderwijsrecht

Juristen in dit rechtsgebied vinden werk bij pensioenfondsen, uitvoerders en verzekeraars met complexe regelingen. Daarnaast bieden overheidsinstellingen zoals het UWV, gespecialiseerde advocatenkantoren, vakbonden en werkgeversorganisaties uitdagende functies op het snijvlak van recht, beleid en arbeidsvoorwaarden.

Wil je werken aan complexe regelingen die miljoenen mensen raken? Als pensioenjurist, advocaat sociale zekerheid of juridisch adviseur werk je aan vraagstukken rond AOW, WIA, pensioenfondsen en uitkeringsregelingen. Je combineert juridische precisie met maatschappelijke relevantie.

Pensioen- en sociaal zekerheidsrecht 

Binnen dit vakgebied kun je terecht bij gespecialiseerde advocaten- en notariskantoren, familierechtpraktijken, mediatorbureaus of juridische hulporganisaties. Ook rechtbanken, bewindvoerderskantoren en vermogensplanners bieden functies voor juristen met affiniteit voor het personen- en familierecht.

Wil je cliënten bijstaan in ingrijpende levensmomenten? In dit rechtsgebied werk je als familierechtadvocaat, notarieel jurist of erfrechtspecialist aan echtscheidingen, gezagskwesties, erfenissen en nalatenschappen. Jouw rol vraagt om juridische precisie én menselijke sensitiviteit.

Personen-, familie-, en erfrecht

Privacyjuristen zijn gewild bij techbedrijven, zorginstellingen, gemeenten, toezichthouders (zoals de AP) en multinationals. Ook advocatenkantoren met een IT- of compliancepraktijk en consultancybureaus bieden functies gericht op privacy, cybersecurity en gegevensbescherming.

Wil je organisaties helpen bij het naleven van de AVG? In het privacyrecht werk je als privacyjurist, FG (functionaris gegevensbescherming) of legal counsel data protection. Je adviseert over datalekken, verwerkersovereenkomsten, compliance en toezicht op digitale gegevensverwerking.

Privacy recht

Advocatenkantoren met een sterke procespraktijk, rechtbanken, overheden en rechtsbijstandsverleners zoeken juristen die zich thuis voelen in het procederen. Ook verzekeraars en bedrijven met veel juridische geschillen hebben behoefte aan procesjuridische expertise.

Ben je sterk in strategie en procederen? Als procesadvocaat, juridisch medewerker of cassatiespecialist voer je procedures in civiele, bestuurs- of strafzaken. Je bewaakt termijnen, schrijft processtukken en staat cliënten bij in gerechtelijke geschillen.

Procesrecht

Werkgevers zijn o.a. sportbonden, professionele sportclubs, advocatenkantoren met een sportpraktijk en sportmarketingbureaus. Ook internationale federaties, spelersvakbonden en arbitrage-instanties zoeken juridische experts met kennis van sportreglementen en arbeidsrecht in de sport.

Ben je juridisch onderlegd én gepassioneerd over sport? Als sportjurist, legal counsel sport of advocaat sportrecht adviseer je over sponsorcontracten, tuchtzaken, transfers en mededinging in de sportwereld. Een specialistisch rechtsgebied op het snijvlak van recht, commercie en sportbeleid.

Sportrecht

Strafrechtjuristen vinden werk bij advocatenkantoren, het Openbaar Ministerie, rechtbanken en de politie. Ook reclasseringsorganisaties, tbs-klinieken en toezichthouders bieden functies voor professionals met affiniteit voor het strafproces en forensische vraagstukken.

Wil je opkomen voor verdachten of juist de rechtsorde verdedigen? Als strafrechtadvocaat, parketsecretaris of juridisch medewerker strafzaken werk je aan strafdossiers, zittingen en bewijsvoering. Van jeugdstrafrecht tot zware criminaliteit: elke zaak vraagt scherpe analyse en overtuigingskracht.

Strafrecht

Specialistische advocatenkantoren in Rotterdam en andere havensteden bieden volop kansen in het transport- en maritiemrecht. Daarnaast zoeken scheepvaartmaatschappijen, logistieke multinationals, P&I clubs en transportverzekeraars juristen voor zaken rond vrachtvervoer, aansprakelijkheid en handelsdocumentatie.

Wil je werken op het snijvlak van logistiek en recht? Als transportadvocaat, maritiem jurist of legal counsel logistics behandel je zaken rond vrachtvervoer, havenschade, charterpartijen en verzekeringen. Internationale contractpraktijk speelt een centrale rol.

Transport- en maritiemrecht

In het tuchtrecht kun je aan de slag bij tuchtcolleges, beroepsorganisaties, toezichthouders of gespecialiseerde rechtsbijstandverleners. Ook (semi-)publieke instellingen zoals Inspecties en klachtencommissies zoeken juridische professionals met affiniteit voor gedragsnormen en integriteit.

Werken binnen het tuchtrecht betekent je verdiepen in klachtprocedures en beroepsethiek. Als juridisch medewerker tuchtrecht, secretaris of tuchtrechtadvocaat behandel je zaken tegen professionals zoals artsen, notarissen of advocaten. Een rol met maatschappelijke impact en juridisch-specialistische diepgang.

Tuchtrecht

Advocatenkantoren, verzekeraars, lease- en handelsbedrijven zoeken juristen met expertise in het verbintenissenrecht. Ook compliance-afdelingen en contractmanagers binnen grote ondernemingen vertrouwen op specialisten in aansprakelijkheid en contractuele bindingen.

Ben je sterk in contractanalyse en aansprakelijkheid? In het verbintenissenrecht werk je als advocaat contractenrecht, juridisch adviseur of in-house counsel aan contractuele geschillen, schadeclaims en algemene voorwaarden. Essentieel in vrijwel elke commerciële praktijk.

Verbintenissenrecht

Verzekeringsmaatschappijen, rechtsbijstandsverzekeraars, advocatenkantoren en expertisebureaus zijn actief in dit rechtsgebied. Ook grote corporates met interne risk & insurance teams bieden functies voor juristen met kennis van polis- en schadevraagstukken.

Heb je oog voor risico en aansprakelijkheid? In het verzekeringsrecht werk je als advocaat verzekeringsrecht, claimbehandelaar of legal counsel bij kwesties rond polisvoorwaarden, regres, letselschade of beroepsaansprakelijkheid.

Verzekeringsrecht

Werkgevers zijn onder meer de IND, gespecialiseerde advocatenkantoren, ngo’s zoals VluchtelingenWerk, en rechtbanken. Ook gemeenten en juridische hulporganisaties bieden functies voor juristen met ervaring in migratierecht en internationale verdragen.

Wil je opkomen voor de rechten van migranten en asielzoekers? In dit rechtsgebied werk je als advocaat vreemdelingenrecht, juridisch medewerker of IND-jurist aan verblijfsprocedures, asielzaken en gezinshereniging. Een vakgebied met juridische én menselijke diepgang.

Vreemdelingen- en asielrecht

Ontdek 107 vacatures in het arbeidsrecht bij toonaangevende kantoren en organisaties. Op zoek naar een baan in het arbeidsrecht? Als advocaat arbeidsrecht, juridisch medewerker of HR-jurist behandel je zaken als ontslag, reorganisatie, cao’s en arbeidsconflicten. Werk aan uitdagende dossiers bij kantoren, vakbonden of organisaties met focus op arbeidsverhoudingen en sociaal recht.

Juridische vacatures in Arbeidsrecht

Advocaat-medewerker Arbeidsrecht

Advocaat-medewerker Arbeidsrecht

Jurist Arbeidsrecht

Student-stage - People & Reward

Werkstudent - Arbeidsrecht

Startende Advocaat-stagiair(e) Employment

Senior Associate / Counsel Arbeidsrecht

Jurist Arbeidsrecht (Junior)

Student-stagiair(e) Employment

Advocaat-stagiaire Eu & Competition

Ontdek alle 514 juridische vacatures